Nasveti

Trdo ste delali in končno se vam ponujajo kul priložnosti. Tukaj je kaj povedati, če ste trenutno preveč zaposleni, vendar želite pustiti vrata odprta.

Ko hitro rastete, se veliko pozornosti posveti najemu. Vendar morate poskrbeti, da sodelujete in razvijate zaposlene, ki jih že imate.

Klikanje 300-krat po vložitvi prošnje za delo izgleda sumljivo. Zaupajte nam.

Če spremenite kariero (še posebej nekajkrat!), Se lahko ob prijavi na nova delovna mesta počutite kot nestabilno tveganje letenja. Tukaj je nasvet poklicnega trenerja, kako se predstaviti delodajalcem kot dobro zaokroženo premoženje, ne pa kot neskladno tveganje letenja.

Iskanje zaposlitve je težko - vendar niste sami. Tukaj je šest zgodb resničnih ljudi, ki vas bodo spomnili, da je mogoče priti skozi to.

Ali si lahko prizadevate za dosego dolgoročnega cilja in imate še vedno izpolnjeno življenje? Vsekakor.

Prizorišče pade v 72 urah pred največjim dogodkom v letu. Užali ste nekoga pomembnega. Kako boste ravnali s to novico?

Kako se lotite karierne poteze, ko nimate časa ali energije? Morda boste tudi izgoreli, vendar lahko načrtujete spremembe, ki jih lahko izvedete.

Vsi smo tekmovalni, kar pomeni, da čestitke pogosto zasenčijo ljubosumje. Tukaj je, kako biti vesel prijatelja, ki je uspešnejši.

Ko vaš prijatelj išče službo, morda najboljši način za pomoč ne bo tako praktičen, kot se vam zdi.

Kako se spoprijeti z izzivi, se izogniti pastem in narediti močan, vendar realističen vpliv na sektor socialnih dobrot.

Ne glede na to, s čim se preživljate, vedno lahko količinsko določite svoje življenjepisne točke, s čimer boste svoj življenjepis lahko izstopali pri najemu menedžerjev.

Bolje pozno kot nikoli - kajne?

Skrivnost: Vse je v tem, da načrtujete svoj čas.

Odgovorili vsi po naključju? Tukaj je, kako ga odpraviti.

Način spremljanja po intervjuju vam lahko pomaga, da se unovčite in vas pripelje do zaposlitve. Tukaj morate povedati po slabem intervjuju.

Skrivnost odskakanja od velike napake pri delu, ne da bi se odpustili.

Pogosto v svoji karieri - na primer v življenju - sprejemamo odločitve, ki se na koncu izkažejo slabo. Tu je pet tveganj, ki jih lahko prevzamete v svoji karieri - in kako si lahko opomorete kot zvezdnik, če se to ne bo izšlo.

Zagotavljanje raznolikosti in vključenosti. Poleg tega nasveti, kako ga spremeniti v resničnost.

Povedati svojemu šefu je ena stvar - toda zaposleni? To je že druga zgodba.

Obstaja razlika med dolgočasnim in profesionalnim in tega se morate naučiti.

Ste kdaj vprašali nekoga za njegovo mnenje o dveh različnih možnostih in dobili odgovor? Tukaj je, kako ravnati.

Težko je nadaljevati, ko je iskanje zaposlitve dolgo in razočaranje. Tukaj je, kako ponovno odkriti svojo samozavest (in jo še naprej), dokler ne najdete službe.

Odzivi po e-pošti, ki dejansko delujejo.

Se morate odzvati na neko malo hudomušno idejo? Poskusite to.

Kaj se zgodi, ko se prijavi interni kandidat in jim moraš sporočiti, da dela niso dobili? Medtem ko je zavrnitev prosilcev za zaposlitev dovolj pogosta (hej, vsi ne morejo dobiti mesta), je večja verjetnost, da ste ljudem, ki se prijavljajo zunaj podjetja, rekli ne, in ne od znotraj.

Prihranite čas, ko pošiljate e-pošto s telefona s tem preprostim krampom.

Znanje, kako se odzvati na slabe povratne informacije, je izziv. Ampak, veste, kako odgovoriti na povratne informacije, s katerimi se ne strinjate? No, to je še bolj zapleteno. Bi se smehljala in kimala? Bi morali vztrajati, da vse počnete odlično? Tukaj je opisano, kako se odzvati na povratne informacije, za katere menite, da so popolnoma neutemeljene.

Če imate težave pri hitrem odgovoru na e-poštna sporočila, vam bodo te tri vrstice pomagale napisati odgovor in toliko hitreje doseči nič.

Izplačajte ga ljudem, ki želijo pobrati vaše možgane, ne da bi vam dali ves čas.