Nasveti

Večina menedžerjev - skoraj dve tretjini - meni, da je denar največji dejavnik uspešnosti zaposlenih. Hm, ne. Tukaj je tisto, kar si zaposleni resnično želijo, in kako jim to lahko daste.

Ste že kdaj razmišljali, da bi se lotili poslovanja s partnerjem? Poslušajte od uspešnih poslovnih partnerjev, ki so postali prijatelji, kaj deluje in kaj ne.

Veliki podatki postavljajo starše v zanimiv položaj.

Vstop v odbor lahko resno poveča vašo kariero - če organizacijo izberete pametno.

S pomočjo teh trikov resno zgradite svojo osebno blagovno znamko.

Če se počutite več kot le običajni zimski padec, se morda spopadate s sezonsko depresijo. Tu so znaki in simptomi in kaj lahko storite glede tega.

Ste fanatik zgodnje ptice? Obožujete tiste meje Nashvillea? No, izkazalo se je, da vam prijatelji sodijo zaradi tega. Če želite izvedeti več o tem, kaj o vas pravijo Valencia, Hefe, X-Pro in drugi filtri, si oglejte to infografiko.

Vsi vemo, da sinoči seje karaoke s tekilom na Facebooku ne objavljamo. (Kajne?) Ampak izkaže se, da na veliko še vedno pretirano delimo. Poglejte, kaj lahko rečejo strokovnjaki (in, hm, vlomilci).

Ne glede na to, ali ste navdušeni ali žalostni, da boste zapustili službo in odšli na dopust, to veliko pove o vas - in o vaši karieri. Tu so veliki znaki.

Januar je Nacionalni mesec preprečevanja suženjstva in trgovine z ljudmi, kar je zdaj odličen čas za pridobitev znanja in ukrepanje proti temu ključnemu vprašanju. Danes najdite nekaj odgovorov na svoja vprašanja od predavatelja in aktivista za trgovino z ljudmi.

Ne glede na to, ali ste strokovnjak za HR ali prvi vodja zaposlitve, si oglejte to infografiko in se prepričajte, ali imate vse, kar je potrebno, da v svoji ekipi pridobite najboljše talente.

Kar naročite v lokalu, bi lahko povedalo več o vas, kot veste.

Marketing se je lotil življenja - določite, kakšen sodobni tržnik ste, ki temelji na vašem znanju.

Ne, to ni trik vprašanje, vendar boste želeli imeti odkrit odgovor za "Kdaj lahko začnete?", Odvisno od vaše situacije.

O osebi iz brewskega, ki jo uživa, lahko poveš veliko.

Če se ne pogajate o svoji ponudbi za delo, nimate pojma, kaj bi lahko pustili na mizi. V resnici lahko sprejem prve ponudbe stane 10.000 dolarjev.

Kaj vse se lahko naučimo od Briana Actona - soustanovitelja WhatsAppa - in njegovega nedavnega uspeha.

Prva stvar, ki jo pomislite po intervjuju, je - kaj so mislili? Morda ne boste mogli priti v glave vaših bodočih delodajalcev, toda ta infografija je izbrala možgane 2000 šefov, da bi izvedeli vse, kar ste kdaj želeli vedeti.

Vi in vaš partner sta na isti strani. A ste prepričani, da resnično pokrivate vse? Raziskava Fidelity Investments Couples & Money v letu 2018 je pokazala, da niso vsi pari usklajeni s financami in kariero. Tu je nekaj vprašanj, na katera bi morali imeti možnost odgovora. In kaj storiti, če ne moreš.

Iskanje svoje strasti lahko traja leta. Zgodi se lahko na najbolj nepričakovan način in ko boste odkrili, kaj želite početi, se vam bo zdelo vredno počakati.

V primeru, da prejšnji teden niste prebrali vseh vaših bralcev Muse, smo na spletnem mestu izbrali najboljše članke, s katerimi boste hitro pospešili.

Oglejte si, kaj pravi test Myers-Briggs o vašem delovnem slogu, potencialu zaslužka in še več.

Intervju za službo, ki je ne želite, je lahko dober za vašo kariero, vendar ni vedno prava odločitev. Tukaj je, kako vedeti, kaj je smiselno.

Niste prepričani, ali ste sposobni zaprositi za povišico? Tu je vaš da / ne vodič, kako ugotoviti, ali je pravi čas, da zahtevate več denarja.

Niste prepričani, ali boste uživali v prostem času ali ga izkoristili za napredovanje pri svojem delu? Pri odločitvi morate upoštevati pet stvari.

Šola grad je odlična naložba, vendar vam celotnega računa ni treba plačati sami. Tukaj lahko poiščete štipendije, štipendije in drug brezplačen denar.

Raznolika delovna sila je ključna za reševanje velikih vprašanj - zakaj je večina neprofitnih organizacij tako bleda?

Tu je preprosto pravilo za učinkovito uporabo tega nasveta v karieri.

Čas je, da se poslovimo od žalostnega pisalnega sendviča.

Ni vam treba sodelovati z nekom, ki vas popelje po zidu - tu so tri vprašanja, da se vprašate, ali je čas, da se poslovite s to slabo stranko.