Tam sem bil v zgodnjem sobotnem jutru pred skupino zapuščenih ljudi, ki so viseli nad moškimi srednjih let in predstavil nove izdelke mojega podjetja ključnemu prodajalcu.
Po predstavitvah je skupina moških izglasovala najboljšega in najslabšega govorca dneva. In uganite, kdo je bil proglašen za najslabšega?
Jaz.
Bil sem ponižan in zgrožen, a iskreno povedano, dobra odločitev - bila sem grozna.
Tako sem takoj zasnoval načrt, kako najti novo službo, za katero nikoli več ne bi bilo treba govoriti pred skupino ljudi. Kako sem lahko prestal s tem?
Vendar sem ugotovil tudi nadomestno pot pobega: Če bi preprosto pridobil zaupanje, da bi govoril pred ljudmi, se ne bi več nikoli znašel v tej grozljivi situaciji.
Z veseljem sporočam, da je tekmovalec v meni prevladoval, in izbral sem slednjo pot. In če ste v istem čolnu - morda ste imeli podobno katastrofalno izkušnjo ali pa se v svoji vsakodnevni vlogi preprosto ne počutite »dovolj dobro« - vedite, da lahko tudi vi povečate svoj zaupanje v svoje sposobnosti in soočanje s svojo slabostjo na glavo. Tukaj je kako.
1. Gradite odnose in zaupajte drugim
Ko boste s sodelavci (in celo s strankami, s katerimi sodelujete) vzpostavili močne in zaupanja vredne odnose, boste pridobili vojsko podpornikov - torej tudi če ne boste popolnoma verjeli vase, bo vaša ekipa.
Po neuspešni karieri sem pristopil k svoji ekipi in jim sporočil, kako se nameravam izboljšati za prihodnje predstavitve. In kar naenkrat sem imel skupino navijaških navijačev, ki so me nenehno spodbujali, mi pošiljali iskrene povratne informacije in delili svoje preizkušnje in spodrsljaje. (Ko nekdo, ki mu zaupate, reče: "Hej, enkrat sem doživel epizod - vendar sem ga premagal in tudi ti" - to je precej močan spodbuda za zaupanje.)
Pristopil sem tudi k svoji stranki in obljubil, da nikoli več ne bom najslabši govornik. Spodbudil me je in me podpiral in zaupal mi je, da bom spremljal svoje prizadevanje.
Imeti ekipo (in stranke), ki želi, da vam uspe, je krepitev vloge. In z njihovo motivacijo in zaupanjem boste spodbudili, da greste naprej.
2. Imeti jasne cilje in načrt, da se jih uresniči
Medtem ko je iskanje drugih za spodbudo super, nekaj, v kar se pogosto ujamemo, ko poskušamo premagati slabost, išče v njih odobritev. Ko si za uspeh zastaviš svoje cilje, se moraš nekaj zagrabiti in posesti. Pri doseganju lastnih ciljev se lahko bolj ukvarjate kot pri izpolnjevanju odobritve drugih.
Ko se potem nekaj odločite, postavite načrt, kako ga lahko izpolnite. Moj cilj je bil seveda naučiti se govoriti in se učinkoviteje predstaviti. Da sem prišel do te točke, sem šel na lokalno univerzo in se prijavil na dva termina komunikacijskih tečajev. In nisem samo sedel zadaj in si zapisoval; Prosil sem za povratne informacije o vsem, od predstavitvenih obrisov do načina, kako sem izgovarjal določene besede.
To je bila ponižujoča in močna izkušnja, vendar je bil končni rezultat vreden tega. Še več, naučil sem se, da imam s ciljem, dobro zastavljenimi koraki in samo-usmerjenim dejanjem več moči in potenciala, kot sem si kdajkoli predstavljal.
3. Osredotočite se na male dobitke
Če si prizadevate za dosego končnega cilja, si zapomnite: Zlatega odličja vam na prvi dan ni treba osvojiti.
Konec koncev, sem se naslednji teden vrnil v prodajno skupino in jim z morilskim govorom odbil noge? Pobožne želje! Ampak ne, nisem.
V mojih tečajih komunikacije nam je profesor naredil otroške korake in dosegel majhne zmage. Torej, začeli smo s pisanjem dobrega orisa. Nato smo o tem orisali kratek govor. Sledi daljši govor, nato bolj zapleteni in še daljši govori. Nato smo posneli svoje govore za povratne informacije. In sčasoma smo poskušali izgovoriti govorico (kako je z živčnim zavijanjem?).
Majhen korak za majhnim korakom sem pridobila izkušnje, nova znanja in samozavest. Vsaka majhna zmaga mi je dala priložnost za praznovanje - kar me je spodbudilo še naprej.
In lahko storite isto. Ko si prizadevate za doseganje svojih ciljev, v dnevniku ali koledarju spremljajte svoj napredek in proslavite vsako zmago, ne glede na to, kako majhna je.
4. Usmerite svoje moči
Medtem ko neposredno delate na razvijanju svojih sposobnosti (na primer v nekaj tečajih, kot je v moji situaciji), se obkrožite z možnostmi, da uporabite tudi svoje druge prednosti. To bo povečalo vaš občutek za dosežek - kar bo še povečalo vaše zaupanje.
Na primer, nisem bil odličen govornik, vendar sem vedel, da sem dober pri pripravi poročila, spremljanju in razvoju strategij upravljanja računov in ljudem sem lahko pomagal razumeti zapletene situacije hitro in enostavno. Ko sem se osredotočil na te naravne talente, mi je pomagal graditi samozavest na vseh področjih svojega dela - vključno z javnim nastopanjem.
Prepogosto se osredotočimo le na slabosti ("Grozno govorim v javnosti, zato si tega dela niti ne zaslužim!"), Ki razreši kakršno koli zaupanje, ki ga imamo, in lahko vpliva na našo uspešnost na drugih področjih. Čeprav vaše moči nikoli ne bodo v celoti odpravile vaših slabosti, vas bodo dobro opomnile, da ste kompetentni - in da boste s temi veščinami lahko premagali vse pomanjkljivosti.
Odvzem? Tudi če se srečujete s "šibkostjo", se ne bajte, da se napnete, preizkusite nove stvari in tvegajte več. Več ko boste poskušali, več je možnosti in priložnosti, kar vam daje svet na dosegu roke.
Najbolj pa verjemite v svojo sposobnost uspeha. Ko boste imeli to samozavest, boste z vzponi in padci svoje službe brez pomisleka prestopili. Predstavitev presenečenja? Pokaži, kaj znaš!
