Preden gremo dalje, velja poudariti, da če šest mesecev aktivno iščete službo in nimate ponudb, zagotovo niste sami. (In kljub temu, kar pravijo vaši prijatelji in družina, niste preveč izbirčni.) Vsi smo že bili tam, tudi jaz. Pravzaprav je celoten članek navdihnil z lastnim zelo dolgim iskanjem zaposlitve.
Medtem ko sem končal s službo, ki jo imam rad, sem ob poti tudi spoznal, da bi lahko, če bi spremenil nekaj stvari, skrajšal celoten postopek. Če ste se že nekaj časa ukvarjali s tem in v resnici ne napredujete, si oglejte ta tri vprašanja.
1. Ali je vaša vrednost jasna?
Pravkar bom povedal: Jaz sem takšen človek, ki resnično rad sliši zvok lastnega glasu. In dolgo sem zelo rad spraševal o sebi v intervjujih. Odgovoriti so bili na lahka vprašanja in lahko sem govoril več dni. Edina težava je bila v tem, da nisem jasno povedal, da bom podjetju prinesel kakršno koli vrednost, razen morda, da bi pogovoru v času kosila dodal nov glas.
Mogoče to ni vaš problem - v resnici morda sovražite govoriti o sebi. Torej, namesto tega mamiš svoje odgovore. Mogoče ne mrmraš, ampak odkloniš temo, ko govoriš o trendih v industriji ali o nečem, kar si nedavno gledal na Netflixu, in ne o svojih kvalifikacijah. Tudi če razgovori niso vaša trdnost (in resnično nihče ni popoln pri razgovorih), se morate prepričati, da vsi vaši odgovori sporočajo najemnikom, kakšno vrednost bi prinesli podjetju.
2. Ali bi bil navdušen nad branjem svojega spremnega pisma?
Glede na to, da sem pisatelj s polnim delovnim časom, je to nekako nerodno priznati. Toda dolgo časa so bila moja spremna pisma resnično, res dolgočasna. Seveda sem vedel, da so pomembna spremna pisma. In obstaja veliko resnično odličnih predlog, ki vam bodo pomagale začeti. Ampak, brez le malo moje osebnosti, so bili precej podobni vsakemu drugemu spremnemu pismu, ki je bil napisan na podlagi moje izbrane predloge.
Vzemite si minuto in ponovno preberite spremno pismo. Če ne morete skozi celotno stvar, je to dober znak, da tudi delodajalci niso preveč zanimivi. Medtem ko bi morali biti previdni pri prečkanju meje med poklicnim in priložnostnim klepetanjem, vendar pustite, da vaša osebnost sveti. V svojem primeru sem dodal nekaj vrstic o tem, kako me je bilo sram prejšnjih različic, a da sem nekaj časa prepisal, ker sem si resnično želel dela. Čeprav se to morda zdi tvegano, imam zdaj res kul koncerte - tako je dokaz v pudingu.
3. Ali si pravzaprav želim katero od teh delovnih mest?
To je pomembno upoštevati iz dveh razlogov. Prvič, morda ne boste dobili ponudb za ta delovna mesta, ker je vsem v interesu, da gredo v drugo smer (verjemite mi, kadrovalci vedo, kdaj bi bil kdo v vlogi nesrečen). In če je tako, vaš poker obraz glede dejstva, da ne želite, da delo ne bo tako dobro, kot si mislite.
Zdaj, ko pišem polni delovni čas, vidim, kako v intervjujih za koncerte, ki so vključevali ničelno kreativnost, morda nisem bil preveč prijazen ali navdušen. In zaradi tega nisem dobil nobenega od teh delovnih mest. Lahko si samo predstavljam pogovore, ki so jih vodili ti najemniki. "Je kvalificiran, " so verjetno rekli: "Toda fant, bi mu bilo zaradi tega dela ali dolgčas dolgčas?"
Dobra novica? Resnično ni nič narobe s tem, da pridete do tega spoznanja. In to je odličen razlog, da si vzamete nekaj časa, da razmislite, s čim si pravzaprav želite preživeti.
Iskanje službe ni enostavno. In včasih je res frustrirajoče, še posebej, ko je že dolgo in še nimate ponudbe. Vem pa, da si dovolj odporen, da si zastaviš nekaj težkih vprašanj. Morda vam ne bodo všeč odgovori (vem, da jih nisem), vendar se boste veliko naučili. In ko boste videli, kaj se lahko pri vas vidijo vodje zaposlitve, boste pogosto ugotovili, da popravki niso tako slabi, kot ste sprva mislili. Torej, bodite drzni in bodite iskreni do sebe. Ampak ne pretiravaj se. Ker zagotovo niste sami.
