Ni enostavno biti starš. Tako smo ob praznovanju očetovega dne sestavili seznam podjetij, ki so odlična za delovne očete - govorimo o očetovskem dopustu, velikodušni politiki počitnic, prilagodljivem delovnem času in še več.
Če ste oče, zaposlen v podjetju, za katero se vam ne zdi, da vam pomaga, da preživite čas z družino, razmislite, da bi si za Očetov dan poklonili novo službo - na enem od teh neverjetnih delovnih mest.
Srečen očetov dan od nas do vas!
2. Asana
Naša pisarna
Asana je podjetje z misijo "pomagati človeštvu uspevati tako, da vsem skupinam omogoča skupno delo." Hitro rastoča aplikacija omogoča, da ekipe lažje spremljajo svoje delo in projekte z večjo jasnostjo in odgovornostjo ter da so učinkovitejše. Asana je eno najbolj inovativnih podjetij Fast Company in eno izmed njegovih najboljših desetih najboljših aplikacij 2016. Prav tako je najboljši prodajalec na sledenju dela na Forbesovem ustanovnem seznamu Cloud 100, eden najboljših kulturnikov delovnih mest za revijo Podjetnik leta 2017, na Fortune's Best Seznam delovnih mest za ženske in eden izmed najboljših desetih najboljših delovnih mest podjetja Glassdoor v letu 2017.
Asana svojim zaposlenim daje avtonomijo pri upravljanju posameznih delovnih urnikov, ki omogoča vsem Asanasom življenje zunaj njihove poklicne poti - in delovnim staršem omogoča prosti čas, da se nagibajo k družinskim obveznostim. Poleg tega podjetje ponuja velikodušni starševski dopust - enak za oba starša, glede na preglede na Glassdoor - neomejen čas počitnic in celo Uber kredite, ki vam lahko pomagajo, da družino dobite od točke A do točke B.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta pri Asani3. Facebook
Naša pisarna
Facebook poslanstvo je ljudem dati moč, da gradijo skupnost in približajo svet. Facebook s svojo družino aplikacij in storitev gradi drugačno podjetje, ki povezuje milijarde ljudi po vsem svetu, jim daje načine, kako deliti tisto, kar jim je najbolj pomembno, in ljudi zbliža. Ne glede na to, ali ustvarjate nove izdelke ali pomagate majhnemu podjetju pri širjenju svojega dosega, so ljudje na Facebooku graditeljem v srcu. Njene svetovne ekipe se nenehno ponavljajo, rešujejo težave in sodelujejo pri krepitvi moči ljudi po vsem svetu za izgradnjo skupnosti in povezovanje na smiselne načine.
Facebook je bil omenjen kot eno izmed najboljših 50 najboljših krajev za nove očete v letu 2016. Facebook je bil znan po svojih velikodušnih, družinam prijaznim politikam, ki ponujajo ogromno štiri mesece plačanega očetovskega dopusta za vsakega zaposlenega na Facebooku po svetu in 4000 USD za pomoč staršem uživajte v času s svojim novim malčkom brez finančnih pomislekov.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta na Facebooku4. Domov
Naša pisarna
HomeAway, svetovni vodja v industriji najema počitnic, lahko rezervira hiše na plaži, koče in stanovanja z več kot dva milijona mest za bivanje v 190 državah. Na spletnem mestu je enostavno najti in rezervirati popoln najem počitnic za kateri koli izlet, pogosto za manj kot stroške tradicionalnih hotelskih nastanitev. HomeAway je del družine blagovnih znamk skupine Expedia.
Pri HomeAwayju očetje, domači partnerji in neprimerni negovalci prejmejo dva tedna za rojstvo ali posvojitev, mame in primarne oskrbnice pa 12 tednov. Še bolje? Če želite imeti več časa, lahko dodate počitniške dni - in to ni velika žrtva, če imate na voljo štiri tedne dopusta na leto.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta doma5. Pandora
Naša pisarna
Pandora je bil zasnovan s strani glasbenikov in ljubiteljev glasbe, zato želi s poslušanjem ustvariti svet. Z muzikološko DNK in nenehnimi povratnimi informacijami poslušalcev Pandora ustvarja personalizirane postaje iz vse večje zbirke posnetkov. Na desetine milijonov ljudi po ZDA uporablja Pandoro za poslušanje svojih najljubših izvajalcev - in odkrivanje novih - vsak dan.
S 15 plačanimi praznimi dnevi, neomejenim bolniškim časom in tri mesece plačanega dopusta za nove starše osebje Pandore uživa v druženju s prijatelji, družino in samim seboj. "Pri Pandori mi ni treba opravičevati, da sem starš. Namesto tega sem tisti del svojega življenja dejansko potrjen in sprejet, «deli Mike Olson, podpredsednik in vodja strategije in poslovanja glasbene ustvarjalke.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta pri Pandori8. Rover
Naša pisarna
Rover.com povezuje starše psov s celotno mrežo ljubiteljev psov za najem - ponuja vkrcanje psov na domu, sedenje psov in sprehajanje psov.
Pri Roverju je zdravje in dobro počutje ekipe prednostna naloga. To pomeni, da je veliko ugodnosti, kot so delo od doma, PTO in očetovski dopust za redno zaposlene. Še ena super stvar? Če ste domači starš, je lahko zaposlitev Roverja s krajšim delovnim časom popoln način, da po lastnih pogojih prinesete dodaten dohodek.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta pri Roverju9.
Naša pisarna
Njegovo poslanstvo je povezovanje ljudi z interesi, ki jih delijo. Uporabniki lahko ustvarijo plošče, kjer organizirajo slike, ki jih imajo radi - iz spleta ali iz svojega lastnega dela. Vendar se na tem ne ustavi: omare vsakega uporabnika so potencialni navdih za preostalo skupnost, zato je zelo priporočljivo „ponovno pripenjanje“. S spletnim mestom, ki je zasnovano za olajšanje skupne rabe in brskanja, so možnosti za sodelovanje in skupno povezavo neomejene.
Na očetovem seznamu najbolj očetov prijaznih delovnih mest, ki prihaja na # 6 mesto od 50, ponuja neverjetnih štiri mesece polno plačanega dopusta, ki si ga lahko starši vzamejo vse leto po rojstvu otroka. Najboljši del? Pomembno je, da novi očki dobijo tudi peti "prehodni" mesec, "v tem času delate skrajšani urnik, medtem ko še vedno prejemate polno plačo."
Oglejte si njihova odprta delovna mesta na10. Ultimate Software
Naša pisarna
Pri Ultimate Software so ljudje resnično na prvem mestu. Podjetje močno verjame v timsko delo in spodbuja in zaupa svojim ljudem, da dosežejo višje, se naučijo več in izkoristijo svoj potencial. UltimatePro-jev nagrajeni ponudnik rešitev za upravljanje človeškega kapitala v oblaku zagotavlja kadrovske liste, plače, nadarjenost, nadomestila ter rešitve za upravljanje časa in dela, ki ljudem omogočajo učinkovitejše delo. Skupina Ultimate, ustanovljena leta 1990, je zrasla na več kot 5000 ljudi.
Kaj bi lahko bilo za očeta boljše kot 100-odstotno zdravstveno varstvo za vas in vaše vzdrževane člane? Na voljo so tudi štirje tedni očetovskega dopusta in veliko prilagodljivosti in samostojnosti s položajem v Ultimate Software, kot je prostor za delovne dni od doma.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta pri Ultimate Software12. Deloitte
Naša pisarna
Mislite, da kariera Big Four ni nič drugega kot preglednice, sive obleke in dobiček podjetij? Poglej še enkrat. Deloitte v svojih praksah revizij in zagotovil, tveganj in finančnega svetovanja, svetovanja in davčnih praks zaposluje več kot 80.000 ljudi v Združenih državah Amerike. Njihov obseg storitev vam omogoča, da vplivate na večino katere koli kariere. Trenutno njihovi strokovnjaki tesno sodelujejo z organizacijami, ki omogočajo družbene spremembe, sprožijo moteče tehnologije, financirajo zdravila za bolezni, preprečujejo krajo identitete, povečajo zaupanje na kapitalske trge in še veliko več.
Deloitte svojim zaposlenim ponuja znatne obogatitvene ugodnosti "v obliki 10.000 dolarjev, ki jih je mogoče uporabiti za stvari, kot so šolnine in hipoteke", poroča oče. Še več, "Zaposleni povprečno 40 plačanih prostih dni na leto, in če to storite 2 leti, lahko vzamete 3-do 6-mesečne sobote pri 40% vaše trenutne plače." Zdi se, da bodo očki odličen način, da porabijo nekaj kakovosti čas s svojimi družinami in si zaslužijo zaslužen oddih.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta pri Deloitteu15. Airbnb
Naša pisarna
Airbnb vam omogoča, da najamete mesto za noč, teden ali mesec - ne iz hotela, ampak od nekoga, kot ste vi. Gostitelji si na Airbnbu oddajo svoje domove, apartmaje ali celo samo sobe v svojih apartmajih, gostje pa si lahko poiščejo kraj za bivanje. Gostje in gostitelji lahko med seboj pišejo tudi ocene, tako da lahko vidite, kdo je že imel izvrstno izkušnjo!
Poleg velikodušnega očetovskega dopusta vsi starši Airbnb-a dobijo edinstveno ugodnost brezplačnega članstva v UrbanSitter-ju, kot pravi oče, tako da lahko uživajo v kakovostnem času s svojimi družinami, pa tudi v kakovostnem času s seboj.
Oglejte si njihova odprta delovna mesta na AirbnbMislite, da bi moralo biti vaše podjetje na takšnem seznamu? Več o tem in stopite v stik!
