Veste, da ste lahko vrhunski kandidat (zato ste tukaj!). Ti si tip, da vzameš svoje poklicne ambicije v svoje roke - zgradiš svojo mrežo, raziskuješ, preizkusiš intervju in napišeš super zahvalo.
Toda potem je na vrsti vodja zaposlitve in morate prestaviti prestav z proaktivnega na potrpežljivega. Ali ni kaj, kar lahko storite?
Kratek odgovor je, da je prehod iz načina "polna para naprej" v način "čakaj in poglej" najpomembnejši korak (o tem pa več o tem kasneje). Preberite si o razčlenitvi dos in ne, medtem ko čakate, da se oglasite nazaj.
Ne delajte proti sebi
Tako kot pri večini odnosov je tudi videti, da se zanimate, manj iskati. Morda mislite, da kažete prihodnjemu podjetju, da ste pripravljeni udariti po tleh, toda če pridete na preveč močan post-intervju (pomislite na "prijavo", da zanimanje znova začnete manj kot teden po razgovoru ali dvakrat komuniciranje - pošiljanje e-pošte in nato ponovno pošiljanje e-pošte brez odgovora druge strani) izgledate manj kot kandidat, ki bi ga imeli srečo najeti, in bolj kot nekdo, ki bi rad zapustil trenutno vlogo. Ni pošteno, vendar veljajo pravila človeške narave in nekdo, ki se mu zdi obupan, se naenkrat zdi manj privlačen.
Potrebujete še en razlog, da počakate, da se obrnete na svojega potencialnega delodajalca? Tudi če ste navdušeni, bo pretirano vneto oslabilo vašo pogajalsko naravnanost, ko je čas za pogovor. Če postavite preveč natančno točko, da bi želeli delati v tem podjetju več kot na vsem svetu, vam lahko podjetje ponudi nižjo plačo kot kandidat, ki ga poskuša pridobiti.
Odzivajte pravočasno
Če želite biti jasni, se želite oddaljiti od vloge, ki je sprožila komunikacijo - kar ste storili, ko ste poslali spremno pismo in zahvalo - in dovolite, da je podjetje stranka. Vendar pa obstaja velika - beri: katastrofalna - razlika med tem, kako sogovornika pustiti, da prevzame vodilno vlogo, in celotno opustiti plesišče.
Tako kot bi morali odgovoriti na prošnjo za razgovor v 24 urah, če se vaš kontakt obrne na vas (dober znak!), Se prepričajte, da odgovorite v enem dnevu (v najboljšem primeru v nekaj urah). Se odpravljate na dopust? Nastavite stran za osebno e-pošto; celo razmislite o posodobitvi sporočila glasovne pošte, da bi klicateljem sporočili, da boste nedosegljivi. To se splača, zato podjetje ne misli, da ste preprosto nadaljevali.
Ne vozite se noro
Pred kratkim sem čakal, da se bom pozanimal o položaju, in to bom priznal: Vsakič, ko se je moj e-poštni sporočil odkrit, sem besno preverjal, ali gre za novice na delovnem mestu - ali samo za drugo prodajo. O delu bi razmišljal, preden bi šel spat, in ko bi se zjutraj zbudil.
To ni nujno slabo: Deloma je obsedenost za službo to, kako veste, da ste na pravi poti in se prijavljate za vlogo, za katero ste resnično strastni. Hkrati pa potrebujete tisti pregovorni odmerek resničnosti - in to redno -, da ne boste zdrobljeni, če ne boste dobili dela.
Vaša osebna časovnica bo odvisna od vaših okoliščin, če pa se za katerokoli službo prebijem v zadnji krog, si privoščim en teden, ko mi bo dovoljeno, da o tem razmišljam non-stop. Že cel teden se ne prijavljam na druga delovna mesta (ob predpostavki, da nimam ničesar drugega), skoraj kot izkazano zaupanje vase. Za skeptike, ki mislijo, da to pomeni, da bom zamudil svojo priložnost drugje, je drugi del enotedenskega pravila, da se po enem tednu vrnem v lovsko službo kot običajno in se poberem tam, kjer sem odšel .