To se morda zdi nepredstavljivo, vendar mi Američani ne uporabljamo vedno svojih počitniških dni. Na današnjem pretresljivem trgu dela se mnogi od nas bojijo, da bi bilo z uporabo plačanih prostih dni videti, kot da krčemo odgovornosti ali nismo moštveni igralci. Dejansko je raziskava Project Time Off ugotovila, da je stanje ameriških počitnic slabo, delavci pa si vzamejo vse manj prostega časa.
Ampak bodimo iskreni: vsi potrebujemo počitnice - naj gre za dekle, odhod na sestrice izven mesta ali osebno umikanje. In resnica je, da si lahko vzamete čas za oddih, ne da bi izgledali, kot da zaničujete.
Prvi korak? Izdelava zahteve na pravilen način. Če še niste dotaknili teme počitnic z novim šefom, je tu še opomba o ravnanju s tem postopkom.
Igrajte po pravilih
Preden pripravite socialni koledar, si oglejte priročnik za zaposlene, da boste razumeli smernice vašega podjetja o počitniških dneh. "Zagotoviti, da se vaša prošnja za dopust uskladi s postopkom podjetja, je dober začetek, ko prosite za prosti čas, " pravi Susan Lucas-Conwell, izvršna direktorica Great Place to Work.
Oglejte si ne le število počitniških dni, ampak kdaj in kako nastanejo ter ali se iz leta v leto prevračajo. Če niste novi v svojem podjetju, preverite, kdaj boste upravičeni do plačanih prostih dni in ali je delovna sila dejavnik pri načrtovanju.
Morda pa je še pomembneje, poskusite dojeti občutek, kako se čas počitnic dojema v vašem oddelku. Ali vaši sodelavci raztezajo dneve skozi vse leto ali je res v redu načrtovati tritedensko potovanje? Poznavanje formalnih in neformalnih pravil vam bo pomagalo zagotoviti, da se na vašo zahtevo ne bo zgrozilo.
Načrt okoli dela
Vaš naslednji korak je razmišljanje o tem, kaj je smiselno glede na vašo delovno obremenitev. "Ali obstajajo kakšni večji projekti, dogodki ali roki med ali neposredno po času, ko se želite odpraviti?" Pravi Amanda Augustine, strokovnjakinja za iskanje zaposlitve za The Ladders. "Če je tako, razmislite o tem, da si potisnete nazaj počitniške datume, da boste lahko tam, da končate priprave in izpolnite svoje cilje."
Pomislite tudi na potrebe in obremenitve svojih kolegov ter na to, kako lahko vaši počitniški načrti vplivajo na delo celotne ekipe. "Če morate zadnji teden v mesecu zapreti knjige, to ni pravi čas, da prosite za dopust, " razlaga Lynne Sarikas, direktorica kariernega centra MBA Northeastern University, - za vas bo zagotovo moral skriti nekdo drug, in morda ne bodite pripravljeni na to.
Nasvet strokovnjaka: Ta brezplačni delovni list bo počitnice toliko olajšal!