Najti način, kako se prebiti skozi nered spremnih pisem, življenjepisov in LinkedIn profilov ter izstopati, je ključno, ko iščete novo službo. Toda izstopanje iz vseh napačnih razlogov škoduje vsakemu posnetku, ki bi ga lahko imeli pri uspehu.
Kot vodja zaposlovanja v HubSpotu, hitro rastočem podjetju za prodajo in prodajo programske opreme, sem bral veliko življenjepisov in vsakodnevno intervjuval veliko ljudi. Prosilci se pogosto skušajo spoprijeti s svojo kreativno platjo in naredijo nekaj malce drugačnega, kar omogoča, da njihova osebnost zasije skozi. Nekateri so uspešni - in HubSpot je z identifikacijo uspel zgraditi fantastično bazo in kulturo zaposlenih. Drugi, kot si lahko predstavljate, izstopajo iz vseh napačnih razlogov.
Na tej točki moje kariere se je seznam smešnih stvari, ki sem jih videl iz moje mape »Prejeto«, dobil precej dolgo in predobro, da ga ne bi mogel deliti. Torej, tukaj je nekaj najhujših (in najbolj zapletenih) napak, kar sem jih videl prijavitelji, in nekaj nasvetov, kako biti dovolj drugačen, da si lahko izposodite sanjsko službo, ne da bi koga prestrašili:
Napaka # 1: naslavljanje na spremno pismo "Ahoy there" in nato nadaljevanje z e-pošto, ki vodi z "Sup Leslie?"
Ne zamudite, če boste pri tem opustili profesionalnost. Včasih stres zaradi iskanja zaposlitve in pogovorov ljudi pretvori v robote - kar, ne razumite me, je tudi preobrat - vendar zanihate na drugem koncu nihala in opustite vse zdrave pameti na način, ki ga komuniciranje je lahko zelo enostavno žebelj v krsti. Držite se jezika, ki bi ga uporabljali pri pogovoru s šefom.
Napaka # 2: Navedite mejnik, ki ste ga lani dosegli "quotia", krepko, da bi spodbudili prodajni življenjepis
Vsekakor nisem prvi, ki je to izjavil, ampak preprosto ne morem dovolj poudariti: Preberi vse! Preverjanje črkovanja pomaga, vendar ni dovolj. Pregledati morate vsak dokument in e-poštno sporočilo, ki ga pošljete s finim zobnikom, da se prepričate, da so vse vaše točke pikčaste in prekrižane. Če v prošnji za zaposlitev ne boste takšne pozornosti namenili podrobnostim, kako lahko pričakujete, da bodo bodoči delodajalci verjeli, da jih boste vložili v delo, ki ga boste opravljali v njihovem imenu?
Napaka # 3: Vpisovanje "poišči me na MySpace" kot poziv k ukrepanju na šestih straneh z življenjepisom
Prvič, preprosto ni razloga, da bi bil vaš življenjepis dolg šest strani - ni možnosti, da ga bo rekruter prebral vse. O svojih izkušnjah boste lahko podrobneje razložili med osebnimi razgovori, vendar je pošiljanje življenjepisa, ki gre mimo strani ena, skoraj zanesljiv način za zagotovitev, da te priložnosti nikoli ne boste dobili.
Medtem ko smo na temo: Ker je življenjepisni prostor dragocen, ga ne pozabite uporabljati pametno in ga prilagodite podjetju, na katero se prijavljate. Zahteva, da vas podjetje, usmerjeno v trženje, da vas najde na MySpaceu, predstavlja ogromno rdečo zastavo, ki je ne poznate trenutnih tržnih trendov in praks. (Stranska opomba: Na tej točki mora biti sklicevanje na MySpace velika rdeča zastava na vsakogar.)
Napaka # 4: Povedanje rekrutatorja »Nisem najbolj ostro orodje v lopi« ali začetek vašega spremnega pisma z besedo »Jaz sem izdajalec«
Nihče ni popoln, to je zagotovo, zagotovo pa ni treba proaktivno poudarjati svojih pomanjkljivosti v spremnem pismu ali intervjuju. Glede na to je običajno, da se najemniki in vodje med intervjujem sprašujejo o pomanjkljivostih. Če in kdaj, se odločite pametno in se pogovarjajte o lastnostih, ki jih lahko tudi pozitivno zavrtete. (Takole.) Na splošno velja, da je izdajalec skorajda ne odkupi lastnosti.
Napaka # 5: Na zaslonu telefona opazite, da ste "človek, ki je človek", potem v intervjuju sebe označujete kot "elektrarno strasti"
Pomisli preden spregovoriš. Intervju za novo službo je lahko naporno, vendar ste tam, da naredite dober vtis in upamo, da izstopate na pristen, pozitiven način. Če uporabljate nenavadno, nesmiselno metaforo ali besedno zvezo, da opišete sebe ali svoje delo, se zgodi ravno nasprotno, zato se vam zdi, kot da dajete ustni službi vodje zaposlitve, namesto da delite, kar resnično lahko storite.
Namesto tega vadite pred intervjujem, tako da hodite pripravljeni s poliranimi načini in govorite o sebi. In če potrebujete trenutek, da odgovorite na zastavljeno vprašanje, si vzemite čas za zbiranje misli, namesto da bi pljuvali prvo, kar vam pade na pamet. Če se svoje premišljeno in dobro izgovorite v primerjavi s hitrim odgovorom, lahko spremenite svoje ime na vrh seznama najema.
