Pridružitev zveznega dela je lahko preobsežen in pogosto frustrirajoč postopek. Toda za našo državo ni več prostora, kot bi bila vlada, ki se dotika vseh vidikov našega življenja, od zraka, ki ga dihamo, do hrane, ki jo jemo, do domovinske varnosti do pomoči brezdomcem.
Kot največji delodajalec v državi s približno dva milijona civilnih delavcev si vlada prizadeva zapolniti na tisoče delovnih mest v vsakem trenutku in ta zvezna delovna mesta ustrezajo skoraj vsakemu nizu znanj in znanj. V zadnjem proračunskem letu je vlada najela skoraj 92.000 stalno zaposlenih zaposlenih in ta delovna mesta so bila na voljo v vseh 50 državah in v tujini, ne le v Washingtonu, DC.
Če vam ni jasno, katero vrsto dela želite poiskati ali ne veste, kako krmariti po sistemu, se lahko preprosto izgubite v labirintu spletnih mest agencije in vas pogoltne število odprtih zveznih objav. Če razumete postopek in veste, kaj iščete, se lahko osredotočite na določeno kariero, ki temelji na iskanju zvezne plače zaposlenih ali različnih agencijah, in povečate svoje možnosti za uspeh.
Tu je devet nasvetov za izboljšanje možnosti za zvezno delo:
1. Označite najboljša spletna mesta za zvezno iskanje zaposlitve
Najprej najprej pojdite na USAJOBS.gov. Tam so navedena skoraj vsa zvezna delovna mesta, skupaj s podrobnostmi o dolžnostih, minimalnih kvalifikacijah, osnovnih ugodnostih in navodilih za uporabo. Poiščite agencijo in strani s strokovnimi strokovnjaki na spletnem mestu, da poiščete položaje na vašem območju in da se naučite potrebnih izkušenj, plačnega razpona in lokacije.
Medtem ko je USAJOBS.gov poln informacij, boste še vedno želeli preveriti spletna mesta posameznih agencij za več informacij o delu in misijah zveznih organizacij.
2. Izberite položaje, za katere ste kvalificirani
Kvalifikacije, navedene v razpisu o zaposlitvi, zagotavljajo pomemben vpogled v ozadje, usposabljanje in izkušnje, ki jih agencija išče. Čeprav se morda splača prijaviti za delo, za katero niste povsem usposobljeni v drugih panogah, morate v zvezni vladi izpolniti vse zahteve glede kvalifikacij in upravičenosti.
3. Ne pozabite, da imajo nekateri veterani prednost
Če ste bili v vojski, imate možnost veteranskih preferenc. To ne zagotavlja, da boste dobili službo, vendar daje tistim, ki so odslužili izrazito prednost pred podobno usposobljenimi ne-veterani. Za izpolnitev pogojev mora veteran imeti dokumentacijo o splošni ali častni razrešitvi iz službe aktivne službe. Skoraj tretjina novih najemov zvezne vlade v proračunskem letu 2014 so bili veterani.
Vendar pa velja omeniti, da niso vse aktivne službe upravičene do preferenc veteranov.
4. Prijavite se takoj po vrnitvi iz mirovnega korpusa ali AmeriCorps VISTA
Ena najbolje varovanih skrivnosti v zveznem postopku zaposlovanja in zaposlovanja je, da imajo vrnjeni prostovoljci mirovnega korpusa in prostovoljci AmeriCorps VISTA posebno prednost. Agencije lahko na kraju samem anketirajo in izberejo kvalificirane nekdanje prostovoljce, ne da bi kdaj objavili položaj na USAJOBS.gov ali začeli z drugimi koraki, ki so del običajnega in pogosto počasnega in konkurenčnega najema. Ta nastavitev je na voljo za leto po uspešnem zaključku storitve.
5. Dot vse od "je" in prekriža vse "Ts"
Nepopolne vloge ne bodo pregledane. (Brez izjem!) Ključnega pomena je, da v celoti izpolnite spletno prijavo za zaposlitev in vprašalnike ter predložite prepise, priporočila, pisanje vzorcev in življenjepis glede na zahteve za delo.
Najpomembneje je, da pravočasno oddate svojo prijavo. Agencije absolutno ne bodo sprejele zamudnih prijav.
6. Pripravite življenjepis z več strani
Če povzamete svojo delovno zgodovino v dokumentu na eni strani, gre za običajno prošnjo za zaposlitev, vendar mora biti zvezni življenjepis podrobnejši in imeti dve do pet strani. Moral bi slediti podobnemu slogu kot tradicionalni življenjepis, vendar se mora poglobiti v globino. Določiti morate dolžnosti svojih prejšnjih delovnih mest, dosežke in ustrezne veščine, ki jih prinesete na mizo, vključno z izkušnjami, ki ste jih imeli zunaj delovnega mesta. (Več o tem tukaj.) Bodite pripravljeni navesti tudi zgodovino plač in reference.
7. Prilagodite svoj življenjepis za vsako delovno mesto
Namesto da pošljete enak življenjepis za vsak zvezni položaj, oblikujte nove, ki ustrezajo vašim izkušnjam posebnim zahtevam, navedenim v ločenih razpisih zaposlitev. Najpomembneje je, da ključne besede in besedne zveze, uporabljene v opisu dela, pošljite v svoj življenjepis, da poudarite, da izpolnjujete merila.
Namig: Enako uporabo ključnih besed je treba vključiti tudi pri odgovarjanju na vprašanja o spletni aplikaciji. In nikakor ne bodite skromni! Predstavniku agencije morate dati razlog, da življenjepis povlečete iz tega ogromnega kupa in vas postavite med najboljše kandidate.
8. Bodite potrpežljivi, vendar vztrajni
Zvezni postopek najema je lahko počasen in poln težav. Skratka, prijava na zvezno delovno mesto in pridobitev odgovora potrebuje čas. Nekatere agencije so boljše od drugih, številne pa imajo posebne prilagodljivosti pri najemanju kritičnih položajev, ki jim omogočajo izven običajnega postopka in hitrejše odločitve. V resnici pa je za prijavo na zvezno delovno mesto potrebno potrpežljivost in vztrajnost in morda boste tekmovali pred stotimi, če ne celo tisoči kandidatov.
Status aplikacije lahko spremljate tako, da se prijavite v svoj račun USAJOBS.gov ali v agencijskem sistemu, ki ste ga uporabili za oddajo vloge. Če nekaj tednov po zaključku roka za oddajo posla obstaja radijska tišina, pošljite e-pošto kontaktni osebi, navedeni v razpisu o zaposlitvi. V redu je tudi spremljanje po telefonu. Morda ne boste vedno dobili odziva, vendar je vredno poskusiti ugotoviti stanje.
9. Prinesite svojo intervjujsko igro "A"
Če ste poklicani na razgovor, ste na ožjem seznamu tistih, o katerih resno razmišljate. Vendar pa ste še vedno med ducatimi, ki se potegujejo za en utor. Intervjuji so čas, da se prodate in se ločite.
In razprava o vaših specifičnih kvalifikacijah je le en del sestavljanke. Ne more biti dovolj poudarjeno: vodje zaposlitve želijo videti, da ste predani poslanstvu agencije. Pripravite si kratek govor, v katerem razložite, zakaj bi bila odlična izbira glede na vaše posebne spretnosti in izkušnje.
