Pred več kot desetletjem sem naredil karierno vrtenje od direktorja korporativnih komunikacij do zaposlitve skoraj vseh komisij. Spoznal sem nerazračunana tveganja in na vsak način prehodil skoraj vsak vidik prehoda. Na srečo sem imel srečo. Vse se je izšlo.
Toda gledam nazaj, ne morem si kaj, da bi si mislil: "Stari. To je bilo nepremišljeno. "
To je bilo navsezadnje moje preživljanje. To je bilo moje življenje .
Če razmišljate o prelomni karieri, vas bom prosil, da stvari počnete drugače. Veliko drugače.
Pozivam vas, da sledite tem ključnim korakom:
1. Začnite z Zakaj
Tako mnogi vedo, da sovražijo ali so prehiteli svoje delovno mesto, vendar za to nimajo veliko ozaveščenosti. Jasno vam mora biti, zakaj preden začnete s parjenjem proti nečemu novemu. V nasprotnem primeru bi lahko končali na drugem mestu, toda takšnega, ki ga na koncu še sovražite - in kaj je smisel tega truda?
Razmislite o teh vprašanjih: Zakaj si želim tega? Zakaj mislim, da mi bo ta nova kariera izboljšala življenje? Kakšne so lahko slabosti ali tveganja?
Včasih se skozi vajo zavedaš, da stvari pravzaprav morda niso tako rožnate, kot bi sploh domišljale. In včasih? Pot bo postala še bolj privlačna in še bolj smiselna.
: 2 velika znaka, da ne potrebujete samo novega zaposlitve, potrebujete popolnoma novo kariero
2. Jasno razložite, kaj
Kako izgleda ta nova služba ali kariera? Kako to ne izgleda? Kako se imenuje?
Prav tako zelo pomembno vprašanje: Ali imam v tem kariero kapitala? Z drugimi besedami, ali boste lahko uspešno izkoristili svoje znanje, stike in svojo profesionalno blagovno znamko, da boste uspešno prehodili?
Tako mnogi pijejo "sledite svoji strasti in vse bo postalo na svoje mesto" Kool-Aid. Toda znanstvene raziskave, ki jih je opravil računalničar, imenovan Cal Newport, kažejo, da imajo tisti, ki "sledijo svojim strastim" statistično, nižjo verjetnost, da bodo našli dolgoročno uresničitev v karieri, kot tisti, ki pri premiku izkoristijo obstoječi poklicni kapital. Newport predlaga - in trdno se strinjam -, da se veliko bolje podajate vlogam, ki izkoriščajo poklicni kapital, ki ste ga že zgradili v preteklih letih, in črpate ta strokovna področja na nove in kreativne načine.
: Najboljši vodnik, kako ugotoviti, kaj želite narediti naprej
3. Ugotovite, kaj je potrebno
Ali vam primanjkuje določenih znanj, ki bi jih potrebovali, da bi bili privlačen kandidat za to novo vlogo? Potrebujete potrdila? Razredi? Licence?
Včasih je to celo v dosegu roke. To je lahko preprosto obiskovanje spletnega tečaja in pridobitev neke osnovne osnove, tako da lahko samozavestno rečete: "Da, poznam Excela" ali "Da, lahko delam v QuickBooksih."
Včasih pa potrebujete obsežnejšo izobrazbo ali licenco. To morate presoditi in sprejeti odločitve o tem, ali ste pripravljeni vložiti vnaprej to naložbo ali ne.
Prav tako želite orisati dodatne vire, ki jih boste potrebovali, da bi to odpravili in kompromisov, ki jih morda potrebuje. Boste potrebovali podporo za nego otrok? Ali vam bo ta napor odvzel nekaj časa od drugih odnosov ali dejavnosti v vašem življenju? Lahko dobite družino na krovu?
Ob predpostavki, da se vam zdi, da "vsi sistemi gredo" po tem, morate zdaj sestaviti načrt.
: 6 načinov, kako lahko zgradite veščine, ne da bi koga prosili za pomoč
4. Naredite akcijski načrt
Začnite s koncem v mislih s svojim akcijskim načrtom. Kaj je vaš glavni cilj in idealna časovnica?
Ko ste to prikovali, ga razčlenite na pomembne mejnike - veščine, ki jih morate pridobiti, ljudi, ki jih morate spoznati, stvari, ki jih morate zaviti v svojo trenutno službo, osebne stvari, ki se jih morate udeležiti, preden opravite ta premik . Kakšni so mejniki?
Določite si vsakodnevna ali tedenska opravila, tako da boste vedeli, kaj točno boste počeli, ko boste sedeli pred računalnik v imenu "karierne vrte". Tega ne želite sprostiti.
Ko boste opravili te naloge, boste verjetno opazili tudi, kako majhni koraki imajo učinek snežne kepe in vam dajejo zagon in zaupanje, da je to dejansko resnična možnost.
: Kako postaviti ambiciozne karierne cilje, ki jih resnično lahko uresničite
5. Sledite prizadevanju
Spoštujte se dovolj, da spremljate trud. Spremljajte, kako delujete in kaj morate narediti. Nastavite opomnike in tako spremljajte stvari, ki jih morate. Če boste vložili čas in energijo za to, vložite čas in energijo, da sledite svojemu napredku.
Preprosta preglednica Excela bo naredila čudesa. Če niste oseba Excela, uporabite orodje, ki je za vas najbolj smiselno, da ne boste pustili na ladji.
: Ta nova Googlova funkcija je ciljno naravnana igra
6. Prestavite svojo blagovno znamko
Svojo profesionalno blagovno znamko boste morali preusmeriti tako, da bo smiselna nova ciljna publika. Enostavno pravilo: Lažje jih boste dosegli, boljše je verjetnost, da bodo želeli vedeti več.
Nihče ne bo ugotovil, kako ali zakaj "morda" imate smisla za kakšno posebno vlogo ali poklicno pot. Pozabi. Namesto tega morate v svojem življenjepisu, svojem LinkedIn profilu, spremnem pismu "očitno zabiti v čelo", zakaj imate popoln smisel za vloge, za katere se prijavljate.
Vaši konkurenti, vsaj nekateri od njih, bodo na papirju videti odlično, saj že nekaj let delujejo v tej panogi ali delajo v podobnih vlogah. Kako se torej postavljate blagovno znamko tako, da se vam ne zdi le logično, ampak vas morda postavlja kot jasno?
Tu je primer. Nekoč sem sodeloval s agentom CIA, ki je želel postati geolog. Zato se je vrnil v šolo in si prislužil diplomo geologije. Bil je na vrhu svojega razreda in vse mu je šlo prav. Ko pa se je približal maturi in začel prijavljati na delovna mesta, se ni zgodilo nič. Njegovi sošolci pa po večini, ki niso imeli predhodnih poklicnih izkušenj, so dobili razpise za same položaje, ki jih je želel.
Z enim pogledom sem se predstavil na papirju in spoznal, kaj gre narobe: na papirju je bil moški CIA. Prepričan sem, da so bili odločevalci za te položaje iz geologije zmedeni: hitro niso mogli videti, da je izjemen geolog. Resnično niso zlahka videli, da je on geolog.
Vprašal sem ga, kako bi lahko bila ta izkušnja CIA koristna njegovi prihodnji vlogi geologa. Odgovoril je: „Bil sem v intenzivnih terenskih nastavitvah. Moral sem krmariti in premagati najbolj ekstremna okolja, na najbolj oddaljenih lokacijah. Dobesedno me lahko spustiš kamor koli in ne bom samo v redu; Uspelo mi bo. "
Tam je bil njegov kavelj. In ravno tako smo prestavili njegovo profesionalno blagovno znamko.
: Kako v 30 minutah ustvariti osebni načrt blagovne znamke (tudi če sovražite osebno blagovno znamko)
7. Mobilizirajte svoj položaj
Skrbite svoje ljudi, zlasti tiste, za katere veste, da bodo imeli vedno hrbet. Da, morda boste rahlo prikriti svoje namere, če ste še vedno zaposleni drugje, vendar zdaj ni čas, da v celoti delujete pod radarjem. Izberite najzaupljivejše stike in se obrnite na njihovo pomoč.
In ko to storite, bodite natančni. Govoriti ljudem: "Hej, razmišljam o tem, da bi postal štipendist" je v redu in dobro, vendar v resnici ne piše, kaj potrebuješ, ali kako - še posebej - ti lahko najbolj pomagajo.
: »Pomagajte mi najti zaposlitev!« E-poštna sporočila, ki jih pošljem v vaše omrežje
8. Pojdite v Cahoots s pravimi ljudmi
Vsekakor morate spoznati strastne in uspešne ljudi, ki delujejo na tem novem področju zanimanja. Ne stresi zaradi tega. Ljudje so bolj radodarni s svojim časom in vložkom, kot si mislite, še posebej, ko se pokažeš zanje in potrdiš ali potrdiš nekaj, kar delajo profesionalno.
Vedno se spomnite, da nihče ne želi biti v zasedi. Najboljši način je, da plačate pohvalo ali opazite nekaj, kar počnejo, kar se zdi zanimivo ali impresivno. Potem, ko boste zgradili malo poročila, lahko zaprosite za uslugo ali malo njihovega časa. In brez dvoma se zahvalite vsem, ki vam na poti posredujejo informacije in nasvete. Še bolje, izvedite njihov prispevek. To je najboljša zahvala, ki jo lahko daste.
: Predstavljamo predlogo za e-pošto, s katero se boste srečali z vsakim, ki ga vprašate
Razlog, da mnogim ljudem ne uspe, da bi kdaj naredili svoje karierne zasuke, je zato, ker se bojijo. Prestrašeno.
Spremembe so grozljive. Strah pred neznanim je grozljiv. Strah pred neuspehom? Najslabše, najhujše.
Kakšna je torej skrivnost tistih, ki se prebijejo na drugo stran?
V mnogih primerih je precej preprosto: naredili so en majhen, premišljen in pogumen korak do cilja vsak dan, tudi ko je bilo neprijetno. Tudi ko je bilo grozno.
Stvari so pretehtale in se odločile, da se bodo v celoti preizkusile. Zdaj si ti na vrsti.
