Skip to main content

V službi se hvalite sami, ne da bi bili muhasti - muza

Anonim

Tekači so zloglasni, če govorijo o tem, kako hitri so, zato bi lahko resnično nakazal primer Lifehackerja Patricka Allena, kako naj tekač najbolje pohvali sebe: primerja njegovo hitrost ali čas dirke s prejšnjim ciljem in ne s časom drugega tekača.

Kognitivna psihologinja Carolien Van Damme, katere raziskava je poročala o Allenu, je ugotovila, da je posredovanje vaših dosežkov najbolj dobro sprejeto, če jih ne postavite kot nadrejene drugim. Hvalite se, kot se nanaša na vas in samo na vas , in nihče ne bo mislil, da ste velik kreten.

Kot toliko strategij komuniciranja, obstaja tudi umetniška oblika, s katero se lahko pohvalite s svojimi dosežki. Ključno je, da se ne primerjate z drugimi. Seveda ste morda prodali največjo četrtino, a namesto da bi opozorili na to, kako ste presegli prodajo Kerryja in Joshua, bolje upoštevajte, kako je v tem četrtletju najbolje!

Če boste pozorni na svoje korake, ne da bi pri tem nenamerno koga spustili v postopek, bodo ljudje veliko bolj verjetno, da vas bodo pobožali po hrbtu za dobro opravljeno delo, kot če jih v bistvu prosite, da osebo diskreditirajo na podlagi vaš trud.

Seveda želite biti previdni, kako pogosto opozarjate tudi na svoje zmage. Če to storite na vsakem koraku, bo verjetno pohvala in priznanje manj. Izberite, katere trenutke želite izpostaviti, in pazite, da ne pretirate.

Torej, če povzamem: Humblebragging deluje najbolje, če ne sprašujete ljudi po njihovem občudovanju in ne pričakujete, da vas bodo dvignili, če bi manj razmišljali o dosežkih nekoga drugega.