Pripravljen sem staviti, da ste v nekem trenutku svojega življenja zaprosili za službo, ker niste mislili, da ste natančen. Tudi jaz imam občutek, da si vrgel klobuk v obroč za vlogo, za katero si mislil, da se boš lahko učil na uro, čeprav so bile kvalifikacije precej višje, kot si bil v karieri.
To sta nekoliko ekstremna primera, vendar oba ponazarjata izziv vedeti, kdaj ste le malo usposobljeni za koncerte in kdaj bi morali reči: "To je super, a verjetno za koga drugega", ker ste brez dvoma. nekvalificiran za službo.
Če želite nekoliko razčistiti stvari, je nekaj znakov, ki jih morate iskati, če niste prepričani, ali bi se morali prijaviti:
Sploh niste kvalificirani, če imate samo eno kvalifikacijo
To napako sem naredil že velikokrat prej v karieri, ko sem hotel biti plačan pisatelj. Na seznamu delovnih mest, ki sem ga imel, bi opredelil eno zahtevo in si rekel: »Hej, zame je to popolno. Pameten sem in se lahko naučim tudi ostale, ko grem. "
Vendar kolikor delodajalci razumejo, da kandidati ne bodo vedeli vsega, kar je treba vedeti o vlogi, obstaja pričakovanje, da bodo vedeli večino potrebnih stvari. Če ste na drugi strani enačbe in nimate izkušenj z večino opisnih točk, zavihajte rokave in pridobite izkušnjo, ki jo potrebujete, preden upate previsoko.
Lahko ste le malokvalificirani, če obstajata samo ena ali dve kvalifikaciji, ki ju nimate
Trdim, da bi vam bilo težko najti zaposlitelja, ki bi intervjuval samo kandidate, ki bi na seznamu delovnih mest preverili vsako točko. Če najdete svojo sanjsko službo in opazite, da nimate izkušenj s prikrito tehnologijo (za katero ste prepričani, da se lahko učite), to ne bi smelo preprečevati prijave. Pravzaprav kandidat, ki ima samo eno manjkajočo kvalifikacijo, navaja veliko kadrovalcev: „Hvala hvala. Krivulja učenja te osebe bo neverjetno majhna. "Torej, položite vlogo.
NAJEMO NOVO DELO LAHKO VELIKO PREHODNO …
… in stresno, trdo in ugh. Tu smo, da olajšamo!
Neverjetna delovna mesta prav takoNiste kvalificirani, če želi, da nekdo zadene teke na tleh
Resnica je, da podjetja včasih potrebujejo nekoga, ki je (večinoma) usposobljen, da opravi neko delo in trka na tla. Nikakor ni nezakonito zbirati tako, in kadar je potreba dovolj intenzivna, je povsem razumljivo, da podjetje ni tako pripravljeno prevzeti nekoga mlajšega. Ko sem zaposlil, bi jasno povedali, ko preprosto nismo mogli podpreti nekoga, ki ni imel izkušenj, ki smo jih potrebovali. Če opazite razvrstitev na delovnem mestu, ki je glede tega zelo jasna, ne porabite preveč časa za razpravo, ali se prijaviti ali ne.
Lahko ste malo podkvalificirani, če podjetje preferira vseživljenjske učence
Vse stvari, o katerih bi morali razmisliti, preden se prijavite za službo, za katero ste nekoliko premalo usposobljeni, še vedno veljajo, vendar je veliko podjetij jasno, da izrecno navajajo, da podpirajo ljudi, ki iščejo priložnosti za učenje. Če v podjetju, ki spodbuja večno učenje, najdete službo, za katero niste ravno pravi, ne bojte se vrziti klobuka v obroč. Ko pa to storite, v spremnem pismu jasno povejte, da se lotite naloge, kolikor je potrebno - in še nekaj - od prvega dne.
Niste kvalificirani, če je koncern v novem polju višji
Vse sem za spremembo v karieri. Nekajkrat sem to storil in trajalo je nekaj poskusov, da bi bilo to prav. Recimo, da želite preiti iz finančne v marketinško vlogo. To je super, še posebej, če ste raziskali in razumeli, kaj bo potrebno. Če pa ste na finančnem položaju na ravni menedžerja in gledate izključno na marketinška delovna mesta na ravni menedžerja, boste hitro ugotovili, da vas višja oseba v eni panogi samodejno ne more kvalificirati za isto raven v drugi .
Lahko ste le malokvalificirani, če ste edina stvar, ki vas zadrži
Na koncu dneva je nemogoče ne pogledati delovnega mesta, ki zveni neverjetno in si misliti: "Ne glede na to, koliko kvalifikacij imam, nisem nič drugega kot prevarant." In zagotovo bodo na vsaki točki zaposlitve svojo kariero, za katero preprosto še niste usposobljeni. Toda v veliko primerih vas zadrži samo vas - in predvsem zato, ker ste samo prepričani, da niste usposobljeni za nobeno delo. Če ste si ogledali peščico koncertov, ki zvenijo neverjetno, le da bi se izognili strahu pred zavrnitvijo, poskočite in vrzite klobuk v obroč.
Nikoli ne bo natančna znanost, ki bo vedela, kdaj ste (in niste) kvalificirani za koncert. Včasih najdete, kot izgleda vaše sanjsko delo, in ko to storite, težko ne pošljete svojega življenjepisa in spremnega pisma čim prej. Vendar pa je lahko tudi to, da boste upali, le da bi radi utihnili. Bodite drzni, a bodite tudi pametni, ko se prijavljate za delovna mesta, ko ne potrdite vseh polj. In kot je težko slišati nekatere od teh točk, boste sčasoma dobili idejo, kdaj morate nadaljevati in oddati vlogo.