Če ste kot večina ljudi, ki ste pravkar dosegli sestanek s svojo sanjsko družbo, ste verjetno bolj živčni, kot ste kdaj bili na intervjuju. In ker želite tam delati tako slabo (in ker je želodec že v vozlih), ste gotovo prepričani, da boste med intervjujem izgubili zbranost.
Ob branju zadnjega stavka se verjetno umaknete in si pomislite: "No, to se sliši precej samodejno." In če to trenutno mislite sami, imate popolnoma prav. Čeprav ne morete podcenjevati pritiska, ki ga čutite pri zaposlitvi tega podjetja, je nekaj stvari, na katere se morate opomniti, preden boste v nadaljevanju predgovora za intervju.
To bi lahko bilo vaše podjetje iz sanj, vendar so tam zaposleni preveč
Tudi če je podjetje tako super, da si je sam po sebi zamislil, kako narediti oblačila, ki se popravljajo, ko odtrgajo - nato se obrne in 95% svojega zaslužka podari ljudem v stiski - vzemite si minuto, da se spomnite, da bodo ljudje, ki jih boste, srečanje z ljudmi je tako kot vi. Ko se spomnite na človeka vodje zaposlitve, boste lahko nekaj stvari postavili v perspektivo. In kaj se boste zavedali, je, da tudi vaši anketarji močno pritiskajo na svoja ramena.
Kolikor želite delati zanje, tudi resnično upajo, da ste vi tisti. Podjetja ne odpirajo vlog samo zato, ker so imela nekaj dodatnega denarja v proračunu in so domnevala, hej, najemimo nekaj dodatnih ljudi. Vloge se odprejo, ker obstaja potreba - in pogosto so te potrebe precej nujne. Tako klišejski, kot bi lahko rekli, da je intervju za vas prav toliko kot za podjetje, je tako ravnanje z njim res lep trik, ki vam pomaga, da ostanete sestavljeni med intervjujem.
Samo toliko jih lahko nadzorujete
Pred vsakim intervjujem imate nadzor nad nekaj stvarmi. Lahko si vzamete čas in ugotovite, koliko časa bo trajalo, da pridete do pisarne od koder ste. Obleko lahko izberete in okrasite nekaj dni prej. Lahko celo izvedete nešteto Googlovih iskanj, da vidite, kakšna vprašanja bi morali pričakovati od podjetja.
Vendar pa je vredno čim bolj lepo poudariti, da lahko le toliko nadzirate.
Za začetek nikoli nisem bil na intervjuju, kjer so moja iskanja v Googlu iskala vprašanja, ki jih določena podjetja "pogosto" postavljajo. Tudi v primerih, ko sem se počutil "pripravljenega", je bilo vedno nekaj krivdnih kroglic. Naborniki so zasedeni - včasih preveč zaposleni - vendar so ostri. In veliko kandidatov je šlo na intervjuje z edinim namenom, da se prodajo vodji najema, ne da bi dejansko odgovorili na njihova vprašanja.
Torej, oblikujejo malo opozorila, da vas malce vržejo v igro. Ko sem se soočal s temi zapletenimi situacijami - morda vprašanje, ki ga nisem pričakoval, ali težavno opravilo domov - sem se dejansko začel znoiti. Toda napredoval sem naprej in naredil najboljše, kar sem lahko. In to je vse, kar bi lahko kdo od vas zahteval, tudi ko je na vrsti sanjska služba v vaši sanjski družbi.
Imate vprašanja in odgovore na potrebe, preveč
Torej, tukaj je stvar. Mnogo odličnih kandidatov je sprejelo delovna mesta v tistih, za katere so mislili, da so njihova sanjska podjetja, le da so ugotovili, da to ni tako super, kot so mislili. In težko je razmišljati o tem, ko se tako ujameš, kako neverjeten se zdi tisti samopopravljivi pulover, ki so ti ga prodali.
Noč, preden začnete intervju s podjetjem Dream Company USA, si vzemite nekaj minut, da razmislite o dejanskem nastopu, s katerim se pogovarjate. Je to nekaj, kar vas pravzaprav ne zanima, ampak vam je bolj všeč, ker je s tem podjetjem? Če ne, ne pozabite, da samo zato, ker podjetje izumlja pot, s katero popravljate oblačila (in ne pozabite na ves denar, ki ga je daroval), to še ne pomeni, da je samo delo primerno za vas.
V bolj praktičnem smislu si lahko omislite takole: Če se želite prebiti na trženje, je lahko pot do takšne vloge nekoliko zahtevnejša, če se boste zaposlili v računovodstvu, čeprav gre za Dream Company USA . Čeprav ste zelo navdušeni nad obiskom pisarn, se zavedajte, da se boste ujeli v njem - vsaj za minuto -, nato pa ponovno ocenite koncert, s katerim se pogovarjate, in preverite, ali je to nekaj, kar te celo na daljavo zanima.
Ne čutite potrebe po zaposlitvi za katero veste, da vam ne bo všeč samo zato, ker je to v podjetju Dream Company USA. Čeprav je težko razmišljati o tem, zakaj ne bi šli tam delati, ne dovolite, kako strašno mesto se zmanjša, koliko prioritete je tudi vaša sreča v tem procesu.
