Brez dvoma ste slišali izraza ekstrovert in introvert in verjetno se bolj poistovetite z eno osebnostno vrsto nad drugo. Če niste prepričani, pomislite, kateri scenariji vas navdihujejo in kdaj imate največ energije. Ekstroverti zahtevajo visoko stopnjo stimulacije in črpajo energijo pri interakciji z drugimi. Spustite jih v sobo, polno ljudi, in opazujte, kako se njihove baterije v trenutku napolnijo do konca. Uživata v tem, da imata nekaj časa sama (kdo ne?), Toda ko je močnejši ekstrovert, manj časa potrebuje sam.
Introverti ne dobivajo stimulacije, če se povezujejo z velikimi skupinami; v resnici se njihove baterije napolnijo, ko si odpovejo ljudi. Uživajo v svojih soljudih, vendar raje posegajo medsebojno ali v majhni skupini. Veliko interakcij z novimi ljudmi lahko izčrpa. Močnejši ko je introvert, bolj bo cenil svoj solo čas ali intimen pogovor z drugo osebo.
Ambivert je izraz, ki postaja vse bolj priljubljen. Kot že ime pove, ti ljudje padejo v sredino kontinuuma, ki jih spodbudi tako njihova družbena interakcija kot čas »jaz«.
Torej, kaj ima na svetu vse to z vašim lovom na delo? No, način povezovanja z drugimi - in kako dobro razumete vpliv teh interakcij - je ključni element pri gradnji vaše kariere. To zavedanje je še posebej ključno, če upoštevate, da na skritem trgu obstaja veliko delovnih mest, kar kaže, da je človekova sposobnost povezovanja pomemben dejavnik pri iskanju teh zavzetih položajev. Zato vam je v interesu, da veste, kako uporabiti svoj tip v svojo korist, ne glede na to, kje ste v postopku iskanja zaposlitve.
1. Ko iščete voditelje
Ekstroverti
Vaša sposobnost, da se zlahka povežete z drugimi, je vaša največja moč. Že imate široko mrežo; aktivirajte ga, če želite iskati službo v visoko prestavo. Povejte vsem, da lahko (odvisno od situacije, seveda), kaj iščete. Več ljudi, ki vedo, kaj želite, večja je verjetnost, da bo kdo vodil za vas ali se lahko predstavil. Začnete lahko tako, da pošljete to množično predlogo za e-pošto, da ljudem sporočite, da lovite.
Introverti
Čeprav je vaše omrežje verjetno manjše od vaših ekstrovertiranih kolegov, so vaši odnosi z ljudmi v tem krogu globoki in pristni. Poznate notranje delovanje svojih stikov in vedo tudi vaše. Vaše povezave bodo lahko za vas naredile veliko več kot preprosto deljenje potencialnih vodnikov ali uvajanje na površini. Pogosto vam bo zaradi bližine omogočil, da vam predstavijo vpogledne in temeljite reference, kar najbolj cenijo vodje zaposlitve. Torej, pojdite naprej in pošljite svoje tri do pet najbližjih stikov posamično in jih izpolnite, kako vam lahko najbolje pomagajo.
Ambiverti
Strategije lahko uporabljate z obeh strani. Vsem, ki vam pridejo na pamet, povejte, kaj iščete, in ne bojte se vprašati za poizvedbe. Pristopite k članom svoje mreže, za katere menite, da jih dobro poznate, in izberite njihove možgane o organizacijah in odprtjih, za katere vas zanimajo Med vašimi priložnostnimi stiki, ki ustvarjajo potencialne stranke, in vašimi bližnjimi tovariši, ki vas lahko promovirajo, vzemite vse, kar vam pride, in nadgradite.
2. Ko razširjate svoje omrežje
Ekstroverti
Ne čakajte, da se vaš življenjepis prikaže pri potencialnem delodajalcu. Pojdi naprej in vprašaj svoje povezave za predstavitve, ki bodo pospešile iskanje zaposlitve. Aktivno sodelujte v strokovni organizaciji. Udeležite se industrijskih dogodkov, formalnih in priložnostnih. Bodite ustvarjalni. Ali veste, da nekateri ključni ljudje v podjetju, ki vas zanima, pogostijo določeno telovadnico? Mogoče je čas, da vlagate v svoje fizično zdravje - v to ustanovo.
Če preprosto ne morete vzpostaviti stika iz oči v oči - morda imate svoje znamenitosti pri organizaciji v drugi državi - razmislite o ustvarjanju video življenjepisa ali aplikacije. Dobro narejen videoposnetek vam omogoča, da že zgodaj v postopku najema pokažete nekaj osebnosti. Povezavo vključite v svoj LinkedIn profil, v e-poštno komunikacijo in na vrh svojega življenjepisa. Vendar upoštevajte te korake pri ustvarjanju video posnetka morilca ali se ne trudite.
Introverti
Veste, da vam ni običajno prijetno delovati v sobi ali se pogovarjati v pogovoru s popolnimi neznanci, zato boste morali najti drug način, kako se povezati. Razmislite o moji prijateljici Kristin, ki so jo najeli - ob dveh ločenih priložnostih, nič manj - po prostovoljnem delu na velikem kariernem sejmu. Kot pojasnjuje Devora Zack v svoji knjigi Mreženje za ljudi, ki sovražijo mreženje: terenski vodnik za Introverte, Preobremenjene in Povezane , ki delajo dogodek, "vam ponuja poseben razlog za sodelovanje z drugimi, namesto da bi se pogovarjali z majhnimi pogovori . "
To se očitno ne sme zgoditi na kariernem sejmu, ampak se boste morali sami postaviti tja. Razmislite o prostovoljnem delovanju v zakulisju na konferenci, služenju na neprofitnem odboru ali o pomoči civilni skupini pri zbiranju sredstev. Vsaka vloga, ki vam daje razlog za povezovanje z drugimi, vam bo omogočila, da v svojih pogojih promovirate svojo vrednost. Od teh predstavitev razporedite čas za klepet med seboj ob kavi ali kosilu, da boste lahko še naprej vzpostavljali povezavo na način, ki se vam zdi najbolj naraven.
Ambiverti
Vaša super moč je vaša prilagodljivost. Tudi če se vaše navdušenje ne ujema s povprečnim ekstrovertom ali vaše poslušalstvo ni tako navdušeno kot tipični introvert, imate to prednost, če ga lahko pripeljete in ponovno vključite. Torej, na primer, če greš v isto telovadnico kot ključna oseba v podjetju, v katerem bi rad delal, to je čas, da pokličeš svoj ekstrovert in začneš pogovor o kateri koli temi, ki deluje v trenutku, samo da se pogovor začne.
Če nekdo v vaši mreži pripravi kosilo s potencialnim delodajalcem, boste morda želeli razmisliti o zajemanju nestrpnosti. Kot dober introvert boste tudi vi želeli avtentično prisluhniti, da ugotovite, kaj podjetje potrebuje, toda vaše ekstrovertne težnje vam bodo omogočile, da spregovorite in določite, kako se vaše izkušnje in spretnosti ujemajo z vlogo.
3. Intervju
Ekstroverti
Pripravljeni ste na intervju v kakršni koli obliki, toda vaša naravna sposobnost črpanja energije iz medsebojnih interakcij je lahko vaš propad, če niste previdni. Želite biti previdni, da ne boste dopustili, da vas navdušenje vodi v to, da prevladujete v pogovoru. Vprašajte, da na vprašanja za razgovor odgovarjate na kratek način, da se izognete prepiru, in ne pozabite, da začasno ustavite, ko dokončate odgovor, da anketarju daste čas za odgovor. Idealno je za vadbo z drugo osebo, tako da lahko v realnem času dobite povratne informacije in začnete prepoznati pregovorno govorjenje v trenutku.
Introverti
Vaše naravne spretnosti poslušanja - in vaša nagnjenost k preizkušanju premišljenih vprašanj - vam bodo dobro služile. Po drugi strani bi lahko bilo vaše oklevanje, da bi besedno izrazili svoje misli, problematično. Vadite, da svoje sposobnosti in glasno doživite v zasebnosti svojega lastnega doma, tako da se, ko pride čas za razgovor, ne prodajate na kratko. Vaša najboljša stava je, da si pred sestankom odpravite nekaj tihega, odsevnega časa, tako da začnete baterije popolnoma napolniti. Pridite zgodaj in po možnosti poiščite pomirjujoč kraj v bližini, kjer se lahko sprostite in se osredotočite na prihodnost.
Ambiverti
Kjer se včasih boriš, je, da v pravem trenutku stopiš v pravo vlogo. Če želite trenutek preusmeriti med vestnim klepetom in pozornim poslušanjem, je lahko izziv, vendar bodite pozorni na lastno vedenje in neverbalne naloge vašega anketarja. Če opazite, da se nekaj časa pogovarjate, zavijte in dovolite premor. Če opazite osebo, ki postavlja veliko nadaljnjih vprašanj, je to vaš izziv, da napredujete naprej in natančneje določite to, kar ste pravkar povedali. Tako kot introverti in ekstroverti vam bo tudi vadba s prijateljem ali kolegom pomagala ugotoviti to občutljivo ravnovesje.
Te strategije iskanja zaposlitve, ki temeljijo na osebnosti, niso namenjene temu, da bi vas golobile. To, da se nagnete proti ekstrovertni strani spektra, še ne pomeni, da ne morete na poti uporabiti nekaterih introvertnih značilnosti. V bistvu so to zgolj predlogi, s katerimi lahko razmišljate o tem, kako se lahko najbolj učinkovito povežete z drugimi na podlagi osebnosti, s katero se največ poistovetite.
