Ko niste zadovoljni v službi, je novoletna karierna resolucija enostavna: pridobite novo službo. (Ali pa poiščite povišico, prepustite to promocijo, izkoristite jo skozi delovni teden, ne da bi pri tem uporabili prostovoljstvo - med katerimi lahko izbirate.)
Kadar pa grejo stvari dobro, si vseeno postavljajte cilje, povezane z delom. In kakšen boljši čas za to kot novo leto?
Če potrebujete nekaj navdiha, smo sestavili pet kariernih resolucij, ki bi jih morali sprejeti vsi. Izberite par ali pa se odločite, da boste vse storili - zagotavljamo vam, da se boste leta 2013 postavili za uspeh.
1. Vsakoletni pregled poklicne poti
Verjetno vsak dan razmišljate o svoji službi, toda kdaj ste bili zadnjič res pomislili nanjo? Začni leto 2013, ko se odpelješ na kosilo ali kavo in si zapišeš, kako se počutiš v svoji karieri. Kaj vas osrečuje in kaj bi radi spremenili? Je vaša trenutna služba res tisto, kar želite početi? Ali pa vam vsaj pomaga pri doseganju ciljev? Opravite tudi nekaj plačnih raziskav - ali je vaš dohodek v skladu z vašim področjem in položajem?
Ta postopek upoštevajte kot letni pregled zdravstvenega stanja vaše kariere. Če se počutite dobro v vsem - super! Če pa je mogoče izboljšati stvari, razmislite, kako jih lahko popravite v tem letu, ali bo to prevzelo nove odgovornosti, si prizadevalo za napredovanje ali paziti na naslednji položaj.
2. Posodobite svoj življenjepis (in vse ostalo)
Posodobitev vašega življenjepisa je pomembna iz več razlogov. Na primer, če nabornik ali prijatelj prijatelja pokliče iz modrega z veliko priložnost za zaposlitev, ga boste želeli pripraviti. Poleg tega je veliko lažje občasno posodabljati svoje dosežke, ko so v mislih, namesto da poskušate dodati nekaj let izkušenj naenkrat.
Medtem ko dobivate življenjepis v formi, pojdite tudi skozi preostale dokumente - osvežite svoj portfelj, uredite svojo LinkedIn biografijo in posodobite (ali ustvarite) osebni seznam dosežkov (tekoči obračun, ki ga ne boste dali ven, vendar je to koristno za govorilne točke za spremna pisma in intervjuje). Poskusite si s svojimi referencami tudi opombo, češ da pozdravite, vendar res, da se prepričate, da imate posodobljene kontaktne podatke.
3. Dodajte oznako v razdelek »Spretnosti«
Tudi če letos v življenjepis ne dodate novega dela, ga lahko še vedno dodate v druge rubrike! Naj bo vaš cilj v letu 2013, da dodate vsaj eno novo zaporedje v "Spretnosti" ali "Izobraževanje". Ali obstajajo tehnične spretnosti, ki bi vas naredile bolj konkurenčne na svojem področju? Orodja, ki bi lahko olajšala vaše delo (ali delo šefa)? Vodstveni razred, ki bi vam bil boljši za napredovanje?
Za navdih preverite LinkedIn profile svojih sodelavcev za korak ali dva višje od vašega trenutnega položaja in razmislite, kako lahko dodate njihova področja strokovnega znanja v svoj nabor spretnosti.
4. Razširite svoje omrežje
V nasprotju s splošnim prepričanjem najprimernejši čas za omrežje ni, ko iščete službo - že veliko prej. Zakaj? Če že vzpostavljate široko in raznoliko mrežo, bo iskanje zaposlitve toliko lažje - poleg tega pa se ljudje navadijo, da vas bodo srečnejši, ko nimate tako obupnega "prosim, pomagajte mi, da dobim službo zdaj" v vašem glasu .
In preden rečete »Sovražim mreženje« in preidete na naslednjo ločljivost, ne pozabite, da obstaja veliko načinov za vzpostavitev novih povezav zunaj zadetka industrijskega kosila. Lahko vprašate svojega šefa, da plača konferenco, ki je videti zanimiva, vprašajte nekdanje sodelavce in njene nove sodelavce, da se srečno urijo, ali pa se vsaj pridružite nekaterim skupinam LinkedIn.
Vsaj mesečno se poskusite srečati z eno novo osebo (do naslednjega leta boste imeli ducat novih stikov!). Če čutite resnično velike ambicije, poskusite 4x4 Networking Challenge Classy Career Girl, da spoznate štiri nove ljudi in okrepite štiri obstoječe odnose - vsak mesec!
Obstaja veliko tehnik, ki ljudem pomagajo, da so bolj produktivni - oglejte si tehniko Pomodoro, preprečevanje časa in vse na WorkAwesome. Za vsakogar delujejo različni pristopi, vendar zagotavljam, da obstaja kakšna metoda ali trik, ki vam bo pomagal in vam prihranil čas, racionaliziral postopek ali na splošno naredil stvari boljše. Zato si zastavite cilj, da letos poskusite vsaj štiri nove in poglejte, kaj vam uspeva. (Za bonuse: Organizirajte mapo »Prejeto« tako, da ne boste vsak dan porabili ene ure za brisanje zbirk in objav o prodaji.)
Karierno napredovanje je celoletni proces, toda zakaj ne bi januarski zagon pomagal, da začnete svoj uspeh? Pred vami je super leto!
