Ljudem vedno rečem, da je vaša najboljša obramba skoraj vedno dober prekršek. Če torej sumite, da bi lahko recenzent dvignil obrv glede nečesa, kar je povezano z vašim ozadjem, domnevajte, da se bodo odločili za to in ga obravnavali proaktivno.
Toda kaj se zgodi, če ste delali za podjetje (ali v vlogi), ki vas je sram? Kako se lotevate teh vrst scenarijev?
Na povsem enak način. Proaktivno. Strateško. Sočno.
Pozanimajte ga pri odločevalcu, nato pa nadaljujte z "Preverite, kaj lahko stopim skozi vaša vrata in dostavim" vidike vaše karierne zgodbe.
Tu je nekaj posebnih scenarijev, ki so jih doživele moje stranke, in kako sem jih upravljal:
1. Delali ste za podjetje s PR krizo
Pred nekaj meseci sem imel stranko, ki je bila pri svojem delu, ki je bila v finančnih storitvah, prav neverjetna. Na žalost je eden od njegovih novejših delodajalcev naletel na vse vrste težav, ko je bilo ugotovljeno, da je ustanovitelj z molami svojih strank delal nekaj ne pravnih stvari. Kmalu zatem se je ta družba zložila.
Medtem ko je moj odjemalec hitro odnehal svoj odnos s to družbo, ko so se te informacije pojavile (in s klopom ni imel ničesar), je ostalo dejstvo, da je še vedno delal tam. In tam je opravil nekaj resnično prelomnega dela.
Kaj naj torej naredi s svojim življenjepisom?
Razpravljali smo o tem, da bi ime podjetja v celoti odstranili iz življenjepisa in delodajalca preprosto navedli na splošno (a la, "Firma za finančne storitve"), vendar smo se odločili, da bo zaradi tega morda videti, kot da je skušal nekaj skriti.
Namesto tega smo se odločili, da vključimo besedilo v opis naslednje zaposlitve, ki jo je pristal, ki je na kratko obravnaval situacijo, namignil, da ni vpleten v situacijo, in jasno povedal, da ga je zaposlilo podjetje, ki ceni njegovo delo.
Za primer
2. Delali ste za podjetje v potencialno polarizirajoči industriji
Druga naša stranka - tudi strokovna delavka - je delala kot operativni direktor za podjetje, ki distribuira izdelke za odrasle.
V tej družbi je resnično uživala, vendar je bila pripravljena razširiti svoje sposobnosti in voditi v okviru večje organizacije.
Ker je bilo njeno delo v podjetju za izdelke za igrače za odrasle neposredno povezano s tem, kaj želi narediti, tega zagotovo nismo želeli odstraniti iz življenjepisa, vendar je bila zelo nervozna zaradi tega, da bi poklicala, da je delala tukaj, obdobje .
Odločili smo se, da bomo na kratko opisali podjetje (in na srečo se ni imenovalo "Super Sex Toys Store" ali kaj super očitnega), nato pa zelo nazorno predstavili njene dosežke, ki so bili neposredno povezani z delovnimi mesti, ki jih je pogledala (na primer storitev za stranke, izboljšanje procesov, optimizacija dobavne verige itd.)
Za primer
To so samo trije primeri, ki vam bodo morda pomagali postaviti službo, za katero niste tako prepričani, kaj bi počeli, vendar imajo skupno nit:
So proaktivni, so nepopolni in so strateški.
In v vsakem od teh primerov, ko se razjasni okoliščina, oseba nadaljuje in izpostavi stvari, v katerih je odlična, pri čemer ima v mislih naslednje ciljno delo.
Bolj ko vihtate ali poskušate prikriti stvari, večje je tveganje, da se bo vaše občinstvo spraševalo, v čem je težava.
In edino vprašanje, ki ga želite videti? Je kričala: "Izgleda neverjetno. Prinesimo jo na razgovor. "
