30 stvari, ki jih morate narediti v svoji karieri do 30

Za mnoge ljudi so njihove dvajsete lahko bogat čas za osebno samoodkrivanje - obdobje, ko ste bolj pripravljeni tvegati in morda celo delati napake na poti.

Lahko pa so tudi nekaj najbolj formativnih let za še en pomemben vidik življenja: vašo kariero.

Ko diplomirate, boste morda imeli predstavo o tem, kaj želite biti, ko "odrastete", vendar morda nimate ideje, kako priti do tja. In ko je vzvratni vid 20/20, ne želite vsega prepustiti naključju - še posebej, če to vpliva na vašo prihodnost.

Tako smo si prislužili množico kariernih strokovnjakov in trenerjev, da bi dobili svoja mnenja o najboljših dozah - in ne - za mlajšo generacijo kariernih graditeljev. Od povezovanja v mrežo do lovljenja zaposlitve in nato zavijanja šefa, ko boste koncertirali, je tu 30 pametnih potez, ki bi jih morali narediti na vsaki stopnji kariere, preden boste dosegli 30.

Najboljši gibi za mrežo za 20-minut

1. Udeležite se čim več dogodkov

"Obstaja neizrazito pričakovanje, da boste prišli na mrežne dogodke, da bi podprli ljudi. Kot rezultat tega je veliko ljudi, ki so več kot pripravljeni pomagati popolnim neznancem najti zaposlitev, izmenjati stike ali dati smiselne nasvete, «pravi Michael Price, avtor knjige What Next? Vodnik tisočletja za preživetje in uspeh v resničnem svetu . »Ključno pa je, da se s temi ljudmi srečujete iz oči v oči.« Z drugimi besedami, pojdite iz družbenih medijev in začnite ustvarjati resnične, človeške povezave, ker nihče ne more povedati, kako očarljivi ste nad e-pošto.

2. Nastavite mrežne cilje

"Preden se udeležite katerega koli dogodka, morate imeti jasen namen, zakaj greste, " pravi Ricardo Trigueiro, direktor mednarodnega trženja za podobo in podjetje za razvoj blagovnih znamk CHUVA group. "Ali je treba sestaviti čim več ljudi, da sestavijo seznam stikov? Ali pa je to, da se srečate z določeno osebo? "Nato se prepričajte, da boste dosegli svoj cilj, preden se dogodek konča.

3. Naročite vizitke

Morda se zdi stara šola, vendar je ljudem še vedno preprosteje izročiti kartico, ne pa lebdenja nad njimi, ko vnesejo vaše podatke v mobilni telefon. Poleg tega življenjepisa ne morete predati vsem, ki jih srečate, lahko pa pustite karto za sabo, ne da bi bili videti preobremenjeni, dodaja Kathy Condon, avtorica omrežja Face to Face: Vse je o komunikaciji. Izmenjava kartic s pomembnim kontaktom vam bo omogočila, da pozneje nadaljujete z življenjepisom.

Če nimate obstoječe vizitke, si lahko ustvarite preprosto, ki vključuje vaše ime, naslov, telefonsko številko in e-pošto ter povezave do ustreznih poslovnih mest, na primer račun LinkedIn ali osebno spletno mesto, ki prikaže vaše delo ali portfelj. Tudi kup kart ne bo stajal veliko. Spletne tiskarne, kot sta Vistaprint in Moo, ponujajo možnosti v razponu od 10 do 25 dolarjev.

4. Uporabite App Manager

Novi ljudje, ki jih srečate, se lahko zlahka izgubijo med stotinami stikov, v katere se prijavite v svoj e-poštni imenik in različne račune v družabnih omrežjih. Toda z uporabo aplikacij, kot sta Rapportive ali Connect6º PeopleDiscovery, vam lahko pomagajo zabeležiti identifikacijske podrobnosti - npr. Izvršnega direktorja, ki ljubi Coldplay -, da jogira vaš spomin in vam da nekaj za klepet o naslednjem srečanju.

5. Obdelajte popoln odgovor na "Kaj počnete?"

Mogoče se sliši, da ne razmišljate, vendar želite nekomu povedati o svojem poslu na način, ki spodbuja pogovor, namesto da bi ga ukinil, pravi Trigueiro. Če ste Trigueiro, je očiten odgovor na to, kar počne: "Jaz sem svetovalec za slike." A raje nekaj več kot: "Pomagam strokovnjakom, da izboljšajo svojo vidnost, podobo in uspešnost na delovnem mestu." Slednji je boljši način za bujenje radovednosti in odpiranje dialoga.

6. Spremljanje - in pomen tega

"Ko srečate ljudi, jim sporočite, kako nameravate nadaljevati, bodisi s povezavo na LinkedIn, po e-pošti ali s pozivom glede razporejanja kosila, " pravi Trigueiro in doda, da morate nato pravočasno opraviti tisto, kar obljubite. "Pomanjkanje spremljanja ni dober posel."

Najboljši gibalni posli za 20-mesece

7. Izbrišite spletne slike, ki dvigajo obrvi

Delodajalci bodo verjetno raziskovali družbene medije pri raziskovanju potencialnih kandidatov, zato bi morala biti vaša spletna prisotnost na vsakem računu - naj bo to Twitter, Instagram ali Facebook - profesionalna, pravi Parker Geiger, izvršni direktor skupine CHUVA. "To pomeni, da ni nobenih fotografij, ki prikazujejo pitje s prijatelji na plaži, niti nekaj posnetkov."

Če si ne morete povsem privoščiti, da bi izbrisali te stare albume za pomladne počitnice, se vsaj prepričajte, da so vaše nastavitve zasebnosti najstrožje. Kljub temu, ko je nekaj na internetu, ni nobenega zagotovila, da tiste fotografije "Vse je v dobri zabavi" nekako ne bodo prikazane.

8. Ustvari življenjepis »Razširitve«

"Če želite izstopati iz konkurence, naštevanje vaših izvenšolskih dejavnosti na papirju ni več dovolj, " pravi Geiger. Na primer, če v svoj življenjepis dodate prostovoljno delo Habitat for Humanity, izkušnje ne oživijo. Namesto tega na LinkedInu objavite slike sebe, ki delate v hiši, ali kratke videoposnetke, kako sodelujete z drugimi prostovoljci na YouTubu. Te lahko dodate tudi kot povezave v svojem življenjepisu v obliki Word, PDF ali na osebnem spletnem mestu.

9. Igrajte polje Job

Čeprav se skušamo osredotočiti na eno kul podjetje, v katero se umiraš, "bodi strateški in hkrati pogovarjaj s številnimi podjetji, " pravi Matt Mickiewicz, izvršni direktor in soustanovitelj zagona za zaposlitev.

To pomeni tudi, da ne sprejmete prve ponudbe, ki prihaja zraven. Pravzaprav je žongliranje s številnimi priložnostmi najboljši način, da postanete privlačnejši za najem vodstvenih delavcev. "Potem ste lahko vnaprej v zvezi z dejstvom, da imate odločitve, " pravi Mickiewicz, "ker ko vam je neko podjetje ponudilo ponudbo, je zadnja stvar, ki jo želi videti, da se sprehodite skozi vrata."

Vrhunski intervju za 20-Somethings

10. S prijaznostjo ubijajte receptorja

"Ta oseba ima verjetno več zaposlitve v pisarni, kot si mislite, " pravi Rosalinda Randall, avtorica knjige " Don't Burp in the Boardroom: Your Guide to Dismallly Common Dilemmas" na delovnem mestu . Če boste nesramni do vratarjev vaših bodočih šefov, bi lahko požgali mostove - in vaše možnosti, da dobite koncert.

11. Pridite oboroženi z vprašanji

"Ključnega pomena za zaslišanje in iskanje zaposlitve je razgovor z anketarjem, " pravi Price. Konec koncev ste na čim več misij za ugotavljanje dejstev, zato zberite čim več namigov o kulturi podjetja in pričakovanjih o zaposlitvi. "Močna vprašanja anketarja tudi sporočajo, kako razmišljate in kako intelektualni ste, " pravi Price. "Zamislite si to kot igro miselnega šaha. Tega morda ne bodo priznali, vendar na skrivaj želijo, da jih zataknete. "

12. Obvladajte ročni stisk

Tukaj je namig: Ne sme biti šibek in lep. "Ne podcenjujte pomena trdnega, suhega stiskanja roke med očmi, " pravi Karen Elizaga, izvršna trenerka in avtorica knjige Find Your Sweet Spot: Guide to Personal and Professional Excellence . "Slišim od toliko vrhunskih vodstvenih delavcev, da jih stisk, ki ni manjši od zvezd, naredi norca."

Vrhunski gibi za spretnosti za 20-minut

13. Nekaj prodaj

Tudi če se nikoli ne boste ukvarjali s prodajo za polni delovni čas, vas lahko položaj prodajalca na neki točki kariere nauči dragocenih življenjskih lekcij. Kate McKeon, izvršna direktorica podjetja Prepwise, podjetja za preizkušanje priprav in karierno usposabljanje, celo predlaga preizkus službo, ki je namenjena samo komisiji, da bi dobili popolno izkušnjo. "Brutalno je biti vedno znova zavrnjen, vendar se boš naučil vztrajati - in ugotovil boš, kako biti uspešen, " pravi McKeon.

Poleg tega, ne glede na to, ali se zavedaš ali ne, dejansko ves čas prodajaš. "Prodati se morate podjetjem, da bi dobili zaposlitev, ter vrstnikom in šefom, da si zaslužite njihovo spoštovanje in napredovanje, " pravi. "Prodaja je povsod okoli nas."

14. Vpišite se v izboljšan razred

"Razvija lahko vašo sposobnost pozornejšega poslušanja, gradite na idejah drugih, kreativno rešujete težave in se sprijaznite s tveganjem - in celo neuspehom, " pravi Milo Shapiro, avtor javnega nastopanja: Get A's, not Zzzzzz's! . "Moja improvizirana leta so mi toliko pomagala pri zaposlitvi v podjetju, kot sem se šolala na fakulteti, " pravi Shapiro.

15. Upoštevajte svoje (tabele) načine

"Veliko srečanj poteka med lepimi kosili in večerjami, zato je pomembno poznati osnove, " pravi Elizaga. Naučite se, kako milostno naročiti, katere vilice in nož uporabljati, in bonton na krožniku. "Vaše udobje z osnovami vam bo olajšalo živce, poleg tega pa vas bo videlo kot polirano, " pravi. "Če teh znanj nimate, se bo ohranil - in morda negativno vplival na stike s strankami ali delodajalci."

16. Spoznajte osnovni HTML

Millennials si zaslužijo veliko zaslug, da so "digitalni domorodci", vendar poznavanje zgolj tega, kako brskati po spletu, pošiljati e-pošto, uporabljati Twitter in nalagati videoposnetke, v teh dneh res ne pomeni veliko, pravi Aaron Black, docent za management in poslovanje uprava na univerzi Missouri Baptist. "Ni vam treba znati pisati programske opreme ali ustvarjati spletnega mesta iz HTML-ja, vendar morate vedeti dovolj, da razumete, kako programiranje deluje, da ste pred krivino."

17. Pojdi iz države

Poraba v tujini - četudi gre le za osebna potovanja - je dobra izkušnja v vse bolj globalnem gospodarstvu. "Ko govorim s svojimi 30-imi prijatelji, skoraj vsi pravijo, da bi si želeli, da bi potovali, preden so se lotili svoje poklicne kariere, " pravi Chaz Pitts-Kyser, avtor Careeranista: The Woman's Guide to Success After College. "S potovanji lahko pridobite neverjetno širok pogled na svet - in morda celo najdete nove poklicne priložnosti."

18. Sprejemite vzrok, v katerega verjamete

"Lahko pomagajo izkazati zaupanje in vrednost potencialnim delodajalcem, " pravi Geiger in dodaja, da ponazarja, da vas skrbi nekaj globljega kot vsakodnevni mlet. Toda ne združite se le z neprofitnimi organizacijami, da bi se srečevali z ljudmi ali ker je na vašem življenjepisu videti dobro. "Pridružite se enemu, da boste najprej pomagali drugim, " pravi, "in vzpostavite povezave."

19. Pripravite se vlagati vase

Vaša kariera je vaše največje bogastvo, zato bo zahtevalo nekaj finančnih naložb, pravi Eddy Ricci Jr., avtor knjige Growth Game: A Millenial's Guide to Professional Development . "Ne bojte se investirati v knjižnico kariernih knjig za samopomoč, kosila in večerje z vplivnimi ljudmi ter stalne tečaje za izgradnjo poklicne poti."

Najboljši premiki na delovnem mestu za 20-minut

20. Ne pozabite na pisanje o pisarnah

To je še posebej svetovanje modrecev v prvih šestih mesecih na novem delovnem mestu, pravi Louise Jackson, karierna trenerka v Ann Arboru, MI. "Hitro se trudite, vendar počasi sklenite zavezništva s sodelavci, " pravi. "Pazi in poslušaj, kako deleži politično padajo - zadnja stvar, ki jo potrebuješ, je, da se uskladiš z nekom, ki je na poti."

21. Smej se pri šefovih šalah

V skladu z istimi političnimi usmeritvami ne boste imeli radi vseh, s katerimi delate - in preprosto se boste morali spoprijeti. Seveda nočete biti poljub v pisarni, "ampak šefi radi strašijo svoj ego, " pravi dr. Lorenzo G. Flores, avtor oddelka za poklicno napredovanje izvršnih delavcev: Kako razumeti politiko napredovanja . "Poleg tega se smejanje šalam odlično uporablja za povezovanje in vzpostavljanje odnosov."

22. Najdite prijatelje na visokih mestih

Seveda, starejši vodstveni delavci se lahko zdijo zastrašujoči, če šele začenjate, toda oni so tisti, od katerih se lahko največ naučite, pravi Fred Cook, avtor Improvise: Nekonvencionalne karierne nasvete od verjetno direktorja . "Zalezite jih na hodnikih - ne da bi bili grozljivi - poiščite jih na prireditvah, jim postavljajte pametna vprašanja in se ne bojite vprašati za njihovo pomoč." Nikoli ne veste, kdaj bi bil ta močni izvršitelj pripravljen delovati kot mentor. ali sponzor.

23. Vedite, kdaj mora biti tiho

Sovražimo, da vam ga razbijemo, vendar ne veste vsega - in ne bi smeli biti hitri, ko bi šli v pravi čas. Če ste na sestanku, si zapišite beležke za vprašanja, ki jih lahko postavite pozneje. Če ste v pogovoru, prisluhnite pomenu med besedami in ne bodite prehitri, da bi vas prekinili.

"Obstajajo časi, ki zagovarjajo svoje mnenje, in časi, ko je bolje utihniti, " pravi Cook. „Ljudje, ki šele začnejo svojo kariero, se morajo naučiti vsega, kar lahko o svojem poslu, strankah in sodelavcih. In ko govoriš, se ničesar ne naučiš. "

24. Preizkusite svojo cono udobja

"Prostovoljno sodeluje pri projektu, za katerega misliš, da ga ne moreš narediti, " pravi Stacia Pierce, življenjska trenerka in izvršna direktorica Ultimate Lifestyle Enterprises. "S hrbtom ob zidu boste odkrili ustvarjalne načine za dosego svojih ciljev in se prisilili, da se boste z veliko časa naučili veliko." Poleg tega boste s uspehom v nasprotju z drugimi opazili vašo trdoživost, iznajdljivost in voznost - in s tem si lahko zaslužite zasluženo promocijo.

25. Pojdite naprej - prenesite slabe novice svojemu šefu

Morda se vam zdi, da bi se skrivali v svoji kabini, da se izognete napakam na delovnem mestu, vendar se le redko izkaže v vašo korist. Proaktivnost in komunikacija sta ključnega pomena za uspeh v karieri, pravi Elene Cafasso, izvršna trenerka podjetja Enerpace, Inc. Bottom line: Znanje, kako ravnati z dobrim in slabim, je znak zrelosti.

26. Ohranite stransko delovno mesto zunaj delovnega časa

Ne morejo si vsi ogledati svojih sanjskih položajev pri 22, zato je čudovito, da svoje strasti ohranite na stranskih koncertih - ne glede na to, ali gre za hobije, s katerimi bi lahko na koncu zaslužili denar ali podjetja, ki prinašajo dohodek. "Glede na to, da bodo mladi strokovnjaki verjetno računali na brezposelnost v celotni karieri, je ključnega pomena, da bi se zaposlili s krajšim delovnim časom, da bi spet zašli, " pravi Pitts-Kyser. Bonus: morda se boste celo naučili spretnosti ali dveh, ki jih lahko prevedete v svoje delovno mesto od 9 do 5.

Najboljši premiki za plačo za 20-minut

27. Raziskujte dohodkovni razred

"Preden boste kdaj zagotovili plačna pričakovanja ali sprejeli ponudbo za zaposlitev, opravite domačo nalogo in se prepričajte, da ne zahtevate preveč ali premalo, " pravi Price in dodaja, da lahko to storite tako, da obiščete spletna mesta, kot je Salary.com ali Payscale.com. "To so iste storitve, ki jih delodajalci uporabljajo za določitev vaše plače."

28. Govori gor

Najpomembnejša stvar, ki jo lahko naredite, ko se povzpnete po karierni lestvici, je, da se naučite, kako se zavzemati zase, pravi Elizaga, ali želite zaprositi za povišico ali napredovanje ali se pridružiti ekipi na pomembnem projektu. "Bolj ko že zgodaj vadite ali dejansko to počnete, boste bolj udobni - in več boste sčasoma lahko zaslužili zase, " pravi. "V karieri boste že večkrat, zato je najbolje, da se na to navadiš zdaj."

29. Oglejte si svoje dosežke

"Če želite povišico ali napredovanje, morate svojemu šefu pokazati, zakaj si ga zaslužite, " pravi Barry Maher, avtor Filling the Glass: Skeptic's Guide to the Good Thinking in Business . "Če lahko določite vrednost dolarja za to, koliko so dosežki na tem seznamu zaslužili ali rešili podjetje - še bolje." Številke ne lažejo.

30. Zapišite si pismo o prihodnosti in ponudbo za plačo

"Vsakodnevna osredotočenost vam bo pomagala pritegniti, kar želite, " pravi Pierce. Hej, če je vizualiziranje vaših ciljev delovalo za hollywoodskega smešnika Jima Carreyja, zakaj ne bi deloval za vas?