Ko razmišljate o stažistih, vam verjetno pade na pamet določen stereotip: špridski študent ali nedavni gradnik, ki v eni roki drži šefovo močo Frappuccino in v drugi ohromi negotovost glede prihodnosti. Ampak obstaja drugačen kandidat za pripravništvo, ki skoraj vedno ostane brez enačbe - srednješolci.
Ideja o srednješolskih pripravnikih se morda zdi nekoliko nenavadna, celo protislovna: Zakaj bi kdo rad najel osebo, ki ima manj izkušenj, izobrazbe, smeri in zrelosti kot običajni pripravniki? Kaj bi nekdo, ki komaj vozi, dodal, da starejši študent ne bi? Za večino se razprava o najemu visokega šolnika v nasprotju s študentom morda zdi vnaprej zaključena.
Toda potem, ko sem v začetku mojega leta v moji organizaciji sprožil virtualni program za pripravništvo v srednji šoli, sem se takoj spoprijel s tem, koliko vpogleda so nam lahko dali naši najstniški pripravniki - in koliko so se njihove ideje razlikovale od zamisli članov naše šole. Preberite si o nekaterih skritih prednostih pripravništva v srednji šoli.
Imajo drugačno zvestobo podjetja
Če pomislite, kaj motivira srednješolce v primerjavi s študenti, da postanejo pripravniki, postane očitno, kako lahko drugače pristopajo k svojemu delu. Običajno študentje razmišljajo o svojem pripravništvu kot odskočni deski k svoji prvi zaposlitvi, zato jih bodo lahko pritegnili le naloge, ki jih lahko uporabijo za podaljševanje svojega življenjepisa. Za mnoge srednješolce pa je pripravništvo njihova prva resnična izkušnja v poklicnem okolju, in storili bodo vse, da bo vaše podjetje uspevalo in da se bodo potrudili naprej. Zaposlijo se na veliko bolj iz pristopa "Kaj lahko ponudim tej organizaciji?" Namesto iz perspektive "Kaj ta organizacija ponuja meni in moji karieri?"
Tu je zabaven primer: Prejšnje poletje sem napol v šali predlagal celotno osebje Facebook skupine moje organizacije o tem, da bi naročili podjetje bro tank. Več kot 10 minut kasneje sem od stažista v srednji šoli prejel elektronsko sporočilo, v katerem sem jo vprašal, ali bi lahko vodila ustvarjanje majic. Strinjala sem se in naslednje, kar sem vedela, sem imela kontaktne podatke za več proizvajalcev oblačil, tri različne modele majic in ločene odstavke o cenah za vsak model. Govorite o nebrzdani predanosti!
Na koncu dneva veliko pripravnikov na fakultetah ne bi prevzelo naključnih projektov, kot je izdelava majic; Konec koncev, kdo želi napisati "Nadziral ustvarjanje družbe bro tankov" na svojem poklicnem življenjepisu? Visoki šolarji so po drugi strani odlični za naloge, kot so organiziranje pomembnih Googlovih dokumentov podjetja ali upravljanje spletnega zanemarjenega spletnega dnevnika vaše organizacije. To se jim zdi zabavno, zato je delo v podjetju zanje resnično bolj smiselno in prijetno. In kdo ve? Ta manjša prizadevanja bi lahko za vaše podjetje povzročila nekaj velikega!
Zastavijo si očitna vprašanja, o katerih še nikoli niste razmišljali
Ta koncept me spominja na tiste uganke, ki jih triletniki lahko rešijo v dveh minutah, odrasli pa si vzamejo ure, da razumejo. Ker srednješolci običajno prej niso bili izpostavljeni poslu, na to gledajo z zelo preprostega stališča. Ni neumen ali neveden, ampak preprosto. In ta preprostost jim olajša, da nakažejo ideje, o katerih morda nikoli niste razmišljali, vendar so tako očitne.
Spominjam se, da sem se pogovarjal z enim od srednješolskih študentov v moji organizaciji o tem, kako je veliko število naših najstniških privržencev družbenih medijev modno spreten tip, ki veliko bere o slogu in trendih. Predlagala je očitno: Odsek naše spletne strani, ki se osredotoča na srednješolsko kulturo, bi moral imeti modno kolumno. Zakaj tega prej nisem pomislil? V tem mesecu se nam obeta prva objava naše modne kolumne, ki bo pokazala srednješolcem in študentom, kako biti trendseterke v šoli.
Medtem ko se vam bo pri iskanju novih idej in rešitev za vašo organizacijo lahko obrnilo proti bolj izkušenim zaposlenim, ne izključujte prispevkov pripravnikov v srednji šoli. Morda vam bodo lahko ponudili bolj perspektivno perspektivo, ki je lahko bolj v skladu s tem, kako potrošniki gledajo na vaš izdelek ali blagovno znamko.
Lahko vam pomagajo, da se dotaknete nove publike
Potrebujete pomoč pri razumevanju Facebooka, Twitterja, Tumblr-ja, Vine-ja, Instagrama ali katerega koli od teh čudnih trendov pop kulture? (Resno, kakšen je dogovor z Grumpy Catom?) Medtem ko imajo otroci na univerzi zagotovo nekaj utripov, od tistega, kar sem videl, imajo srednješolci še več spodrsljajev. Konec koncev je na Tumblrju navadno kup 16-letnikov, ki se soočijo s temi pojavi pop kulture. Oni so tvitnili o tleh Miley in razpravljali o tem, zakaj je John Green naslednji JK Rowling že dolgo, preden se še kdo ujame.
"Lily, smešno bi bilo, če bi imeli na svoji Facebook strani kup spominov" Calming Manatee "!" Mi je sporočil stažist. Kaj za vraga je to? Mislil sem. Vzel sem tveganje in objavil memo za pomirjujoči upravitelj, ki mi jo je pripravnik poslal. Naslednja stvar, ki jo vem, je na tone ljudi govorilo o tem, kako smešni in pronicljivi smo bili. "Razumete mladino!" Mi je rekla partnerska institucija, ko je omenjala te meme.
Medtem ko ne bi slepo priporočal, da sledite vsem predlogom, ki vam jih posredujejo srednješolci, lahko ponudijo vpogled v različne kulturne pojave, vi pa lahko izberete in izberete, kaj mislite, da bo pomagalo vašemu podjetju.
Sprva se vam zdi težko najti uporabo za srednješolske pripravnike v vašem podjetju, vendar mi zaupajte: Če delate v organizaciji, ki ima kaj skupnega z mladino, pop kulturo ali socialnimi mediji, bo prišel čas, ko boste želeli mladinova mnenja in pomoč.
