Verjetno smo že slišali hype o osebnih blagovnih znamkah: moramo ga dobiti - in to hitro.
Vendar večina ljudi v resnici ne ve, kaj je to, ali kako to narediti.
Vaša osebna blagovna znamka je odraz takega, kot ste in želite biti - vaše vrednote, motivacije, karierni cilji. Te nato prevedejo v to, kako ravnate po pisarni, se pogovarjate za delovna mesta in se promovirate v socialnih medijih. Ne morete pa uporabljati svoje blagovne znamke, če želite napredovati, če natančno ne veste, kaj je in zakaj vas naredi edinstvene.
Kako torej pristopite k svoji osebni blagovni znamki na način, ki vam bo olajšal razlago, drugim, da razumejo, in svet cenil?
Osredotočite se na te štiri stvari:
1. Bodite jasni glede svojih poklicnih vrednot
Katere so vaše temeljne vrednote?
Na to vprašanje večina ljudi ne more odgovoriti zlahka. Če pa ne veste, za kaj zagovarjate in vas zanima, kako ste lahko prepričani, da jih načrtujete?
Kratek odgovor: Ne morete. Toda to ne pomeni, da tega ne morete ugotoviti.
Poskusite s to preprosto vajo: najprej zapišite 10 svojih najbolj cenjenih vrednosti - kot so integriteta, rast ali storitev. Nato omejite seznam do prvih pet, ki so za vas najpomembnejši. Vprašajte se: "Kaj bi škodilo, če kdo ne bi verjel, da je to res zame?"
Nato lahko razvijete način, kako jih ohraniti v glavi z vzpodbudno besedno zvezo (ki jo lahko uporabite tudi na svojih družbenih platformah): kratek izgovor, ime osebe, ki jih pooseblja, kratica, besedilo. Na primer, ena od blagovnih znamk mojega kolega se "nagne v ostre robove", saj daje prednost rasti, učenju in tveganju.
2. Čas samorefleksije
Dejstvo: Redko najdemo čas za sedenje, premor in razmišljanje. Če želimo živeti namensko in v skladu z našo blagovno znamko, si moramo zagotoviti čas za razmislek.
Morda se sliši čudno, vendar se načrtujte sestanek enkrat mesečno samo s seboj, da boste mirno razmišljali o svojih ciljih.
Med to samoprijavo opravite notranjo revizijo:
- Katere korake izvajate, da živite svoje vrednote?
- Kakšni so vaši trenutni cilji in kako napredujete do njih?
- Katere različne izbire bi vam omogočile, da se približate življenju svojih vrednot?
Nanje vam ni treba imeti dokončnih odgovorov vsakič, vendar vas ta samorefleksija prisili, da dvomite v svoje odločitve in poskrbite, da vas bodo vodili po pravi poti.
In tega ne poskušajte stisniti med sestanke ali ga preusmeriti v najslabši del dneva, ko ste utrujeni. Posvetite se času, ko boste lahko popolnoma osredotočeni in napolnjeni z energijo - ne glede na to, ali je to v vaši najljubši kavarni ali ko ste ponoči priklenjeni v posteljo.
3. Kultivirajte modele vlog
Modeli vlog nam pokažejo, kaj je mogoče, povečajo nam samozavest, da smo usmerjeni po pravi poti in nas motivirajo za dosego svojih ciljev. Pomagajo nam tudi pri nenehnem premišljevanju blagovne znamke in posodabljanju kariernih ciljev. Večina ljudi nima popolnih vzornikov pri svojih delovnih mestih, zato jih morate poiskati in poiskati.
Začnite s širokim razmišljanjem: Kdo ima nekatere (opomba: vseh ne bo mogoče najti) lastnosti, ki jih občudujete? Zapišite svoj idealni "osebni odbor svetovalcev" - skupino ljudi, ki delijo vaše vrednote in zase predstavljajo življenje, ki si ga želite.
Nato jih poskusite spoznati: povabite jih na kosilo ali na hitro kavo. Če se je z njimi nemogoče srečati - recimo, da so javna osebnost ali visoki strokovnjak -, jih lahko opazujete prek družbenih medijev. Upoštevajte, kakšne navade imajo, način predstavitve in korake, ki so jih sprejeli, da bi prišli do današnjega dne.
4. Prevzemite tveganja, ki ustrezajo vaši blagovni znamki
Veliko se pogovarjamo o tveganju, a kako izbrati, za katere bi šli?
Enostavno: tisti, ki ustrezajo vaši blagovni znamki. Na primer, inženir programske opreme, ki pusti postati podjetnik, da bi imel priložnost za inovacije, novega vodjo, ki gre v svojo ekipo, ker ceni vodstvo, ali svetovalca, ki želi voditi velik račun, ker ustreza njegovim željam da se raztegne.
Torej, ko se odločate, ali želite narediti ta korak, se pozanimajte:
- Ali mi bo ta priložnost omogočila, da naredim več tistega, kar imam rad in se odlikujem?
- Ali mi bo omogočil, da bom bolj uporaben?
- Ali me bo to spodbudilo še naprej v karieri?
- Ali mi bo dovolil, da sem okoli ljudi, ki me navdihujejo?
Ponovno postavljanje teh vprašanj zagotavlja, da tvegate le tiste, ki bodo prinesle najvišje nagrade, hkrati pa tudi, da ne boste zamudili priložnosti, ki lahko začnejo vašo kariero.
Navsezadnje bi morala biti naša blagovna znamka naš osebni kompas. Če sledimo svojim strastim in iščemo načine, kako to strast sporočiti drugim ali osebno, ustvarjamo blagovno znamko, ki navdihuje ne samo nas, ampak tudi druge.
