Če ste pravkar napredovali - dobro opravljeno! Zberete prijatelje in nataknete plutovino na steklenico šampanjca, ki ste jo varčevali.
Vendar, kot veste, ko premikate navzgor, ni vse po hoji po torti. Če se želite odlikovati v tej novi vlogi, pazite, da ne boste padli v eno od teh štirih predvidljivih pasti po promociji:
1. "Ni mi treba opravljati nobenega dela, ki sem ga imel prej"
Na žalost se vse ne spremeni čez noč in lahko traja nekaj časa, preden boste opazili merljivo razliko v svojem delu ali celo čas, ki ga boste potrebovali za nova opravila. Ne pozabite, da bo morda prišlo do dominskega učinka, ko se bodo projekti bližali koncu in prihajali novi odjemalci, in ko boste končani, boste zlomljeni. Do takrat boste morda morali le nadaljevati z delom, kot ste ga počeli pred promocijo .
Vmes je nekaj stvari, ki jih lahko naredite, da dobite nov napredek v svoji novi vlogi. Na primer, na kavo lahko vzamete nekoga, ki ga občudujete, ali nekoga, ki je v podobnem položaju kot vaš, in ga vprašate, kako so se spoprijeli s tovrstnim prehodom v svoji karieri. Lahko pa pogledate možnosti usposabljanja, ki jih ponuja vaše podjetje, in si ogledate, kaj vam je na voljo. Lahko pa preverite te razrede za nove vodje, ki se počutijo malo izgubljene.
2. "Jaz sem najpomembnejši član te ekipe / družbe"
Ojoj. Arogance vas je prehitel in nenadoma ste najboljša stvar, ki se je kdajkoli zgodila vašemu podjetju, pričakujte, da bodo aplavzi, ko bodo vse vaše velike ideje in podrejeni skočili s poti, ko se sprehajate po dvorani.
Zaradi takšnega odnosa se bodo ljudje samo zamerili - in vaša neposredna poročila ne želijo delati, kar želite. Namesto tega ostanite ponižni in radovedni in se osredotočite na to, kako lahko uspete kot ekipa, namesto na svoje. Tako boste na koncu videti dobro in vaša ekipa bolj produktivna.
3. "Ne morem verjeti vsem klicem rekruterja, ki jih nenadoma dosežem - to je zabavno!"
Običajno je, da naborniki odpravijo vaš prag (ali bolje rečeno, LinkedIn), ko spremenite svoj status.
Lahko je laskavo, vendar bodite previdni. Prav tisti ljudje, ki so podprli vašo promocijo ali se zanjo celo borili, pričakujejo od vas zdaj več pozornosti in energije, ne manj. Pretikanje klicev iz lovca na glavo je lahko zapravljanje časa in zmanjšanje energije - plus, če vas ujamejo, tvegate izgubiti verodostojnost, za katero ste se tako zelo trudili.
Vsaj šest mesecev ostanite osredotočeni samo na svojo novo vlogo in svojemu šefu potrdite, da so se pravilno odločili s podpiranjem vaše gibljivosti navzgor. Če se znajdete po cesti, to sploh ni dobro, potem je začetek iskanja v redu.
4. "Potrošite trosenje!"
Veliko napredovanj prihaja z zvišanjem plače ali dodatkom. Če vam to ustreza, pojdite naprej in se nagradite z malo priboljška - novim parom tekaških copat, donacijo najljubšega dobrodelnega podjetja ali tistim dopustom na plaži, o katerem ste sanjali.
Potem bodite odgovorni odrasli, za katerega vem, da ste (in želim biti) in se prepričajte, da bo nekaj tistega dodatnega denarja namenjeno skladom za nujne primere ali vašim 401 tisočakom. Ne glede na raven ali dohodek, prej ko začnete varčevati za poznejše življenje, tem bolje (tukaj je razlog).
Poleg tega denarja, ki ga do nedavnega niste dobili, resnično ne boste »zamudili«, pozneje pa se lahko tapkate po hrbtu, ko boste videli, koliko ste prihranili.
V redu je, da naredite vesel ples in proslavite svojo novo promocijo. Potem pa se opomnite, da imate malo potrpljenja, da ostanete osredotočeni in ponižni ter da boste pametni s svojo novo odgovornostjo (in plačo).
To imaš! Konec koncev, zdaj ste na povsem novi ravni.
