Kadar se v službi počutite nesrečni, je lahko mamljivo, da se čim hitreje posvetite izhodu. ("Prenehal sem. Byeeee.") Navsezadnje se lahko suženjstvo na delovnem mestu, ki ga sovražiš, počuti kot mučenje.
Toda ali je mogoče, da ne potrebujete nove zaposlitve, temveč novo perspektivo?
Vem. To morda ni nasvet, ki ga upate slišati. In zagotovo boste morda še vedno potrebovali novo službo. Vendar morate upoštevati dve pomembni stvari, preden pokličete klic, še posebej, če nimate že ene ponudbe.
Vaša pričakovanja o tem, kakšno bi moralo biti delovno mesto, ne bi bila resnična
Ko se zaljubiš v nekoga, je naravna težnja, da to osebo idealiziraš ("Ona je moj kamen, moj dom, moje sonce, moja luna, moj najboljši prijatelj, moj ljubimec, moj zaupnik, moje vse!") In nato pričakuj, da oseba, da nenehno izpolnjuje vse vaše potrebe in želje. Težava je v tem, da je potreben velik pritisk in pričakovanje, da boste imeli samo eno osebo - nihče ne more izpolniti vseh vaših potreb, vsak dan, ne glede na to, kako fantastične so!
Mnogi od nas s svojo kariero padejo v ta isti vzorec. Najdemo svojo domnevno »sanjsko službo« in se potem počutimo razočarani, ko ne izpolnjujejo vseh naših nebeško visokih (beri: nerazumnih) pričakovanj.
To je lahko grenka tableta, ki jo je treba pogoltniti, vendar se iskreno vprašajte: "Ali pričakujem, da bom svoje delo izpolnil vse svoje poklicne / ustvarjalne / družbene / osebne želje in me na vse mogoče načine zadovoljil? Je to pošteno? Je to smiselno? "
Če je tako, razmislite, kakšne želje ne izpolnjuje vaša trenutna zaposlitev (na primer vaša želja po umetniški umetnosti), nato pa poiščite način, kako te želje izpolniti zunaj pisarne. Mogoče ste vsak dan vodja računa, vikende pa slikate v mestnih parkih ali poučujete umetniške tečaje ob vikendih!
Nehajte pričakovati, da bo vaše delo »edino, vaše vse« in poskusite razmišljati bolj ekspanzivno. To je tako pomembno, saj če nadaljujete z iskanjem zaposlitve in hkrati ohranjate nerealna pričakovanja, se ne boste nikoli počutili zadovoljne, ne glede na to, kako neverjetna bo vaša naslednja zaposlitev.
Nenehno skeniranje za nekaj "boljšega" bi vas lahko žalostilo - za vedno
Ste že kdaj opazili, kako so nekateri ljudje nezadovoljni s svojim življenjem, ne glede na to, kako zelo se vse dogaja? Medtem ko se zdijo drugi ljudje z zagotovo "povprečnimi" zaposlitvami (ali domovi ali stopnjo dohodka) popolnoma zadovoljni?
Pokazajte, obstaja znanstveni razlog za to.
Barry Schwartz, raziskovalec, ki preučuje človeško vedenje in teme, kot sta »odločanje« in »izbira«, je ugotovil, da večina ljudi spada v eno od dveh kategorij: ste maksimizator ali zadovoljen.
Če ste maksimizator, ne boste zadovoljni, če ne boste vedeli, da dobivate absolutno najboljšo možnost ("Moram najti najboljšega rogljička v Parizu in ne bom nehal iskati, dokler tega ne storim!"). Če ste zadovoljivi, imate osnovna merila, ki jih je treba izpolniti ("Luskast, masten, topel, to je precej") in ko so izpolnjeni vaši kriteriji, nehate iskati. Zadovoljen si. Karkoli ste odkrili, zadostuje.
Uganite, kaj je Barry našel? Na splošno velja, da so ljudje z osebnostmi maksimizerja bolj "uspešni" - v smislu, da imajo "boljša" delovna mesta z višjimi plačami, "boljšimi" stanovanji, "boljšimi" avtomobili in kaj podobnega - vendar so tudi bolj nesrečni kot njihovi lahki zadovoljni vrstniki.
Nauk: če imate kariero do maksimizatorja, kar zadeva vašo kariero, to ni slabo. Preusmerjeni boste k iskanju in zagotavljanju odličnosti in ta lastnost vas bo pripeljala daleč. Toda včasih se boste morali ohladiti. Neusmiljeno iskanje "boljše" zaposlitve, šefa, delodajalca ali plače bi se lahko izkazalo, da ste postali nesrečni, saj je iskanje najboljših na koncu nemogoče.
Poglejte, zaslužili ste si kariero, ki je vznemirljiva, smiselna in koristna.
Toda to ne pomeni, da bo vsaka posamezna stran iz vsakega poglavja vaše kariere nenehna kopel užitkov.
Ne glede na to, kakšno kariero ste izbrali, čakajo grobih kraji, težki časi in tedni, ko se morate preprosto spoprijeti in opraviti nekaj "gruntov", da opravite delo. Veliko vprašanje ni vedno: "Zakaj to ni zabavno?", Ampak "Ali je to vredno?"
Ni treba, da ostanete za vedno v svoji sucky službe, in zagotovo lahko začnete načrtovati svojo naslednjo potezo, čeprav ste še vedno zaposleni. Toda poskusite, da ne boste pretirano hitri, če bi ga poklicali, da neha. Namesto tega razmislite o teh dveh vprašanjih, poglejte svoj trenutni položaj po svojih najboljših močeh in ne glede na to, kaj boste skočili naprej, boste bolj izkušeni, sezonski in pripravljeni na veliko dela.
