Čeprav nedavna raziskava FlexJobs ugotavlja, da Millennials zelo malo skrbi za prožen čas - še posebej, ker se nanaša na njihovo sposobnost potovanja in počitnic - se pogosto govori, da si ta ista skupina sploh ne želi vzeti prostega časa.
Številni se bojijo, da bi lahko na dopustu prišlo do razdraženega šefa, ne napredovanja, ne opravljanja dela ali celo izgube službe! Večkrat so jih omenjali kot mučenike na delovnem mestu. Medtem ko se njihovi starejši sodelavci odklopijo in napolnijo, Millennials puščajo počitniški čas na mizi, pridno in odločno delajo (in delajo), da jih opazijo in napredujejo.
Čeprav je težko razumeti, zakaj ti ljudje mislijo, da je najboljši način za napredovanje, da ostanejo pri svojih mizah, vendar temu pravzaprav pristopijo narobe. Ne le, da je dokazano, da je odmori dobro za vaše splošno počutje in duševno zdravje, tudi ključ do napredka v karieri - ja, naprej .
Samo pomislite, kaj o tem mora povedati več poklicnih strokovnjakov, s katerimi sem govoril:
Zaradi tega ste bolj motivirani
Avtorica Muse in karierna trenerka Lea McLeod poudarja, da so "počitnice pravzaprav potrebne za dobro delovno etiko." Pojasnjuje, da znanost kaže, da se vaši možgani odpovejo s časom dela, "pušča bolj motiviran in produktiven" vrnitev v pisarno.
Daje vam zelo potrebno perspektivo
Namesto da bi mislili, da nihče ne more opraviti svojega dela in da se, če vas ni tam, stvari ne bodo končale ali premaknile naprej, razmislite, koliko kreativnosti prinesete na krovu, ko boste imeli priložnost napolniti. Rajiv Nathan, še en karierni trener Muse, ugotavlja, da ko boste vsak dan v blatu, boste morda izgubili iz vida, kaj pravzaprav počnete. Ko pa si daš čas za razmislek (aka, dopust), takrat dobiš "kompas za svojo kariero v nasprotju s svojim delom ." Šele ko tako razmišljaš in razmišljaš o svoji prihodnosti, lahko " oprijemi se smeri, kamor greš. "
Mogoče odkrijete, da delate v redu in vam ni treba narediti večjih sprememb, in to je super. Če pa se nikoli ne ustavite, da bi se sprostili in sprostili, tvegate, da se boste zataknili in se zataknili v kolo, tudi če ima ta kolo navzgor gibljivost. Na dolgi rok nobena promocija ali povišanje ne bo povzročilo, da bi si oddahnili, da bi se počutili zelo dobro.
Postavi vas na promocijsko sled
In na temo promocije, medtem ko je zagotovo mogoče, da bi enega (ali obojega) zavrgli, ne da bi kdaj uporabili svoj PTO, McLeod naredi, kako boste boljši za sprejem, če si boste dali priložnost za zadetek gumb za osvežitev "Ko se po preteku časa pokažeš, napolnjen in osvežen, " pojasnjuje McLeod, pripravljeni ste sprejeti več. "Vaša perspektiva in miselnost sta pozitivna in vznemirljiva, " in zdelo se vam bo "bolj samozavestno." Te lastnosti so korist za vaš uspeh.
Spominja vas, kaj je za vas pomembno
Ponovno je ideja, ki jo je težko videti v trenutku, ko se boste napotili, zaradi česar si vzamete prosti čas - in poglejte, lahko gre za načrtovano potovanje ali teden dni v domačem kraju - nujno in ključnega pomena za vaše napredovanje. Trenerka Muse Kristina Leonardi to razlaga takole: "Če se oddaljite od druge lokacije ali iz običajne rutine (morda je to, da prekinete socialne medije in določite odsotni odgovor na delovno e-pošto), vam omogoča, da se ponovno povežete s tistim, kar je pomembno tebi. "Mogoče je to točno tisto, kar opravljaš. Ali pa se morda zavedate, da morate narediti majhno ali veliko spremembo.
Čas, oddaljen od vsakodnevnega mletja, vam omogoča, da "pridobite širšo perspektivo, kar vam bo posledično omogočilo jasnejše videnje, če ste na pravi poti tako s svojo kariero kot s svojim življenjem, " poudarja Leonardi.
Seveda je povsem v redu, če vas dopust pripelje do potrditve, da ste na pravi poti. Obstaja zelo dobra možnost, da se vrnete »oživljeni z novim navdušenjem za to, kar počnete«, pravi Leonardi. Z drugimi besedami, ne gradiš značaja, če delaš nonstop. Ne pozabite, da vas bo naslednjič skrbelo, kaj bodo počitnice pomenile za vašo dolgoročno poklicno pot. Če se odpovete, ne boste samo odpuščeni, temveč vas bo morda spravil naprej.
Kaj bolj prepričljivega potrebujete?













