Ste že kdaj slišali, da se je nekdo popolnoma pošalil s šalo? Začne se odlično, te potegne vase, nato pa ravno takrat, ko je čas za linijo udarcev, preskoči ritem in šala pade na glavo. Črički.
Medtem ko bi ta scenarij vsakogar vznemiril na odprtem mikrofonu na Improvi, se mnogi od nas srečujejo s podobno zaskrbljenostjo, ko se pridružijo novemu delovnemu mestu. Vsi vemo, da je zdrava doza humorja daleč v pisarni, toda profesionalna, kulturna in družbena - če jih omenimo le nekaj - lahko občutki šaljivih šal na delovnem mestu postanejo grozljivo.
Na srečo za vas sem preživel veliko časa na odru (tako rekoč) in imam nekaj koristnih nasvetov, da bodo stvari lahke v pisarni, ne da bi prečkali nobene črte.
1. Nehajte se truditi, da bi bili smešni
Kaj je manj smešno kot nekdo, ki se resnično trudi biti smešen? Nič. Vsi se radi počutimo, kot da lahko navdihnemo nekaj nasmehov ali še bolje, nekaj srčnega smeha, ampak verjemite mi, ko vam rečem: V trenutku, ko začnete resnično biti smešni, se nekaj zgodi, in ko ste smešni, ni to.
Na primer vzemite mojo prvo predstavo kot vodjo. Imel sem ekipo mlajših zaposlenih, večina jih je bila samo leto ali dve izven fakultete. Bila sta energična skupina, ki sta se med delom pogosto smejala in šalila. Seveda sem se želel vključiti v zabavo in domislil sem, da je poskušanje skokov v šale odličen način, da pokažem, kako kul sem v resnici. "Nisem samo vaš šef, jaz sem vaš prijatelj!"
Oh, groza. Prvič, ko sem poskušal vmešati ekipo v vlogo, so moji prispevki zvenili bolj kot grozne šale "Vaša mamica" kot pa vse, zaradi česar bi se mi celo zdelo, da sem del ekipe. Tragično je, da sem kar naprej poskušal, dokler na koncu ekipa ne bi samo strmela drug v drugega in me videla v zadregi in se vrnila na delo. Mood ubit.
K sreči za vse nas sem hitro dobil sliko in se nehal truditi, da bi bil smešen. Če bi imel kaj šaljivega, da bi prispeval k razpravi, bi se oglasil. Preostanek časa bi se samo smejal skupaj s preostalim moštvom. Takoj ko sem nehal delati tako močno, da bi bil smešen, se mi je bilo veliko več smejati in veliko manj se smejati (ahem, crkljati) ob mojih groznih šalah.
2. Spremljajte pop kulturo
Spremljanje pop kulture je bil eden najboljših trikov, ki sem se jih naučil, ko sem se prvič lotil vodenja. Če niste povsem prepričani, kako iz svojega moštva spraviti nekaj smeha, obljubim, da boste našli nekaj navdiha iz pop kulture, ki jo lahko uporabite. Ključno pa je, da se prepričate, da ste na isti valovni dolžini kot vaši sodelavci.
V mojem prvem vodstvenem poslu je bila večina večine zaposlenih in mene vsaj 10-letna razlika. Medtem ko sem še vedno obsedala nad Buffy the Vampire Slayer , so se vrteli nad najnovejšo dramo, ki se je odvijala na naboru urada . Že navajen scenarija z grozovitimi kriketami (glej zgoraj) sem se odločil, da bom le utihnil in zbral informacije za raziskave.
Po približno enem tednu sem si po mnenju moje ekipe ogledal vsaj ducat oddaj, spletnih strani, skupin in YouTubovih videov. In čeprav bi trdil, da je britanska različica urada precej boljša, moram priznati, da je moja ekipa v komediji imela precej dober okus.
Po nekaj tednih napornih raziskav sem lahko tu in tam odkimaval kviz, ki se je nanašal na vročo temo ali oddajo, in prišlo je do zadovoljnega ropotanja smehljajev in nasmehov. Misija je bila uresničena - v procesu sem celo pretvoril novega oboževalca Buffy .
3. Naj bo računalnik in PG
Eden najtežjih delov pisarniškega humorja je, da je primerno, še posebej, če nasmeje temelji na pop kulturi. Čeprav je gradivo morda smešno, morda ni ravno odobreno s strani HR. Nekaj, kar vas pošlje v smeh v bar s prijatelji ali pred cevjo, morda ni primerno krma za pisarno.
Pred leti sem imel menedžerja, ki je imel grozno navado delati rasistične, seksistične in povsem neprimerne šale in komentarje. Skoraj vsakič, ko je poskušal zrušiti šalo, je na koncu užalil vsaj eno osebo v naši pisarni. V tej situaciji se nihče ne smeji.
Enostavno pravilo, ki se ga vedno držim, je, da stvari obdržim PC in PG. Če bi okleval, če bi komentiral pred šestletnico moje najboljše prijateljice ali mamo, bi se težko premislil, preden bi ga prijavil v pisarno. Vsaka skupina je drugačna, na splošno pa je najbolje, da se izognete komentarjem, zaradi katerih se lahko nekdo počuti neprijetno. Naj bo humor na strani konservativcev, vašo ekipo pa boste smejali in ne boste užaljeni.
Poglejte, vsi ne moremo biti komiki, toda dobra novica je, da tega ne moramo biti. Humor ima različne oblike in že na najbolj eleganten preprost smeh ali nasmeh lahko naredite čudeže, da vas navduši vaša nova ekipa. Upoštevajte te nasvete in nasmehnili boste vse.
