Začetek nove zaposlitve je lahko precej nadvladujoč; upravljate nove prioritete, novo delovno obremenitev in novega šefa (in njihova pričakovanja). Da ne omenjam, morate spoznati - in se spoprijateljiti - s povsem novo skupino sodelavcev.
Pomembno je imeti prijatelje v službi (samo preberite ta članek, če želite razumeti, zakaj) - in verjetno ste izbrali to novo vlogo v upanju, da se boste srečali s soigralci - toda kdo ima čas za razmislek, ko je na vašem krožniku že toliko ?
Za lažji prehod je 15 nasvetov, ki vam bodo pomagali, da se s svojimi novimi kolegi odpravite na pravo nogo - ne da bi se morali potruditi.
Ja, tako enostavno je.
1. Predstavite se (in sodelujte v majhnih pogovorih)
Najprej se prepričajte, da se predstavite vsem, ki jih srečate - izkoristite čas izpada, preživetega s sodelavci v kuhinji, pred sestankom, hladilnikom vode ali dvigalom. Vprašajte jih, v kateri ekipi sodelujejo, njihov najljubši del dela v podjetju, načrte za konec tedna - karkoli!
Majhni pogovori so lahko zastrašujoči, zato je tukaj nekaj tem, ki jih lahko pripravite, da bo pogovor dobro potekal.
2. Naučite se imen ljudi (in jih uporabljajte v pogovoru)
Kot je dejal Dale Carnegie, avtor knjige Kako osvojiti prijatelje in vplivati na ljudi , "je nekdo ime te osebe najslajši in najpomembnejši zvok v katerem koli jeziku." Naučite se imena sodelavcev, uporabite jih, ko jim govorijo, in boste od začetka pustili pozitivnejši vtis.
3. Jejte kosilo stran od svoje mize
To je preprost način, da se srečate in pogovarjate z ljudmi zunaj vaše ekipe - in dober izgovor, da si resnično odpočijete (kar je dobro za vas in vašo storilnost).
4. Pojdi na kavo
Ponudite, da odpeljete sodelavca na kavo, ko sta oba svobodna (in plačata njuno pijačo). Poleg prijazne kretnje in enostavnega načina njihovega spoznavanja, vam bo druga oseba verjetno ponudila, da se vrnete drugič - preprost način, s katerim se boste lahko spet družili!
5. Predlagajte pijače po delu (ali večerjo)
Vprašajte manjšo skupino (če niste prepričani, kdo, začnite z ožjo ekipo), če bi jih zanimali, da bi v pisarni zgrabili pijačo ali hrano. Priložnostno okolje bo pogovor odprlo za ne-delovne stvari in povezali se boste na bolj človeški ravni.
6. Okrasite svojo mizo
Dodajte nekaj osebnosti v svoj prostor! Če na mizo dodate fotografije ali drobnarije, drugi pomagajo izvedeti več o vas in spodbuditi bodo pogovore brez ročajev, ko se bodo ljudje ustavili.
7. Pridružite se (ali začnite) interesni skupini podjetja
Če imate srečo, da delate v podjetju z vnaprej določenimi skupinami, na primer ekipo za kickball ali filmski klub, se pridružite skupini, ki ustreza vašim interesom. Če jih ni, je knjižni klub enostavna skupina, s katero lahko začnete sami. Samo poiščite nekaj drugih, ki radi berejo, izberite knjigo in načrtujte čas in kraj za razpravo o njej.
8. Vnesite v hrano
Vsi vemo, da hrana združuje ljudi. Sodelavci bodo to gesto cenili (še posebej, če nimajo prigrizkov pri roki) in vam bo dala priložnost za interakcijo z novimi ljudmi. Bonusne točke, če so domače in ljudje vprašajo za vaš recept.
9. Zaženite klepetalnico
Če veste, da imate skupne interese s sodelavci, začnite klepetalnico, kjer lahko vsi razpravljajo o določeni temi. Lahko gre za karkoli primernega dela - na primer šport, TV oddajo ali recepte.
10. Odpravite se od svoje mize
Če lahko svoje delo opravljate od koder koli v pisarni, izkoristite mize ali kavče v skupnih prostorih, tako da lahko srečate ljudi, pred katerimi ne sedite.
11. imeti pozitiven odnos
Če se ne boste stalno pritoževali nad svojim delom ali se vključevali v pisarniške drame, bodo ljudje seveda želeli biti okoli vas in vpijati vaš pozitivni duh.
12. Ponudite za pomoč
Tudi če je zunaj vašega delovnega mesta, kolegom ponudite pomoč, preden jo vprašajo. Omogočili boste priložnost za sodelovanje in spoznavanje drugih ljudi, cenili pa bodo tudi miselnost vašega igralca.
13. Pozdravite ljudi
Vsak dan svojim pozdravnim sodelavcem pozdravite in "lahko noč" svojim preprostim prijateljem je preprost način za prijaznost. Ko mimo ljudi v dvorani ne spusti glave - nasmehni se ali pozdravi in se, če jih še nisi uradno spoznal, predstavi.
14. Bodite pozorni na svojo govorico telesa
Če boste prekrižali roke, pošiljali sporočila SMS ali slušalke, se vam bodo zdeli zaprti in nedostopni. Bolj ko se fizično pozdravite, večja je verjetnost, da se bodo ljudje obrnili k vam ali sprožili pogovore.
15. Bodite verodostojni
Nenazadnje bodite tudi sami. Ne poskušate se sprijazniti s prijatelji, če ne poznajo pravega. Medtem ko vam ni treba (in ne smete) deliti vsega, se ne bojite razpravljati o svojem življenju in interesih zunaj službe - najboljše prijateljske vezi se oblikujejo, ko se začnejo iz poštenega kraja.
To, da ste nova oseba v službi, za večino od nas zastrašuje, vendar vam lahko obljubim, da se boste prizadevanja za sklenitev prijateljstva s sodelavci na koncu izplačala. Z vsemi urami, ki jih preživimo v pisarni, je prijateljstvo na delovnem mestu tisto, kar lahko naredi slabo delo ali dobro delo.
Če se znajdete v novi vlogi, preizkusite te nasvete in kmalu boste sodelavce lahko poklicali tudi svoje prijatelje.
